委員 栗栖 崇(厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 委員 栗本 貴美子(岐阜市女性の会連絡協議会) 委員 纐纈 晴美(岐阜市自治会連絡協議会) 委…
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委員 栗栖 崇(厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 委員 栗本 貴美子(岐阜市女性の会連絡協議会) 委員 纐纈 晴美(岐阜市自治会連絡協議会) 委…
ら診療報酬の見直しを厚生労働省に依頼している。また、総務省からも厚生労働省に対して、診療報酬が追い付いていない点が公立病院の負担となっているため、改善の申し入れ…
会) 栗栖 崇 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 審議概要 第3次岐阜市男女共同参…
会) 栗栖 崇 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 審議概要 第3次岐阜市男女共同参…
者総合支援センターと厚生労働省との間で通信回線により電子計算機の結合を行うもの) 答申第302号 (PDF 89.6KB) 保有個人情報の提供について(国が…
) 吉﨑 広明 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 審議概要 第3次岐阜市男女共同参…
) 山村 千華 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 審議概要 第3次岐阜市男女共同参…
) 吉﨑 広明 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 審議概要 第3次岐阜市男女共同参…
資料:厚生労働省「介護保険事業状況報告」年報(令和2、3年度のみ「介護保険事業状況報告」月報) 各年3月末時点 7,726 …
たかし 厚生労働省 岐阜労働局 雇用環境・均等室長 任期:令和6年6月15日から令和8年6月14日まで(2年間) 資料1
) 山村 千華 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 審議概要 第3次岐阜市男女共同参…
各務原市) 出典:厚生労働省衛生行政報告例 「4年制教育により管理栄養士の受 験資格を得られる課程の設置も可 能になるが、地域において管理栄養 士の知…
資料:厚生労働省「介護保険事業状況報告」年報(令和2、3年度のみ「介護保険事業状況報告」月報) 各年3月末時点 7,726 …
の支援があるのを厚生労働省のエイジングフレンドリーガイドラインで見たことがあ る。このような働き手に対する支援を取り入れることもよいと思われる。 …
崇 たかし 厚生労働省 岐阜労働局 雇用環境・均等室長 任期:令和6年6月15日から令和8年6月14日まで(2年間)
) 水端 盛仁 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数5人 審議概要 第3次岐阜市男女共同参…
) 山村 千華 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 渡邉 悠司 (岐阜青年会議所) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 …
) 山村 千華 (厚生労働省岐阜労働局雇用環境・均等室) 渡邉 悠司 (岐阜青年会議所) 会議の公開の可否 (非公開理由等)公開 傍聴者数0人 …
各務原市) 出典:厚生労働省衛生行政報告例 「4年制教育により管理栄養士の受 験資格を得られる課程の設置も可 能になるが、地域において管理栄養 士の知…
各務原市) 出典:厚生労働省衛生行政報告例 「4年制教育により管理栄養士の受 験資格を得られる課程の設置も可 能になるが、地域において管理栄養 士の知…