本文へ

望については、業務の実態や課題の把握に努め ながら円滑な運営に努力してまいりたい。 委員 資料 15・16 頁に、安否確認センサーと緊急通報用装…

障害児福祉計画策定の実態調査について事務局より説明した。 会議録（全文） の有無 有 事務局 担当課名障がい福祉課 電話（内線）058-21…

手当受給者に対し生活実態調査を実施するため、子ども未来部子ども支援課が保有する児童扶養手当支給に関する情報を、利用目的以外の目的のために利用するもの） 答申第…

クがある。今後、運用実態を見ながら修正していけばよいので、評価したいと考える。 会議録（全文）の有無無 担当課名行財政改革課 電話番号058-21…

いて） （食品ロス実態調査について） ●令和6年度の食品ロスは37.6%とあるが、過去と比較してこの割合はどのように変化しているか。 ⇒・食品ロス実態調査…

口が見えない。現場の実態を聞き取り、考え続けていくしかない。 ●育児休業の取得率60%の中身を調べてもらっている。1日でも取得すれば集計される。今、育児休業で…

）令和7年度高齢者等実態調査の概要について （3）保険者機能強化推進交付金・介護保険保険者努力支援交付金について （4）第9期岐阜市高齢者福祉計画に基づく令…

ている所があるという実態を知って頂くことが必要だと思うので、ぜひ市内の業者にもPRして頂き、積極的に採り入れて頂けるようになっていくと良いと思う。   （マ…

とのことだが、 　実態に即した評価指標とするため、数値にはもう少し工夫の余地 　があるのではないか。 事務局 担当課名教育委員会事務局　教育政策…

策定に向けた高齢者等実態調査について 出席委員 安達　智紀　（岐阜市介護支援専門員連絡協議会） 石原　徹也　（社会福祉法人　岐阜市社会福祉協議会） …

2】 高齢者等実態調査・在宅介護実態調査について 出席委員赤池　芳恵 委員 岐阜県訪問看護ステーション連絡協議会 安藤　喬 副委員長 岐阜…

市で実施している労働実態調査では、まず育児休業制度があるかど うかを尋ね、「ある」と回答いただいた事業所に対して、対象者のうち何 人が育児休業を取得したかを…

報の提供 　労働の実態を把握するためのアンケート調査を実施し、行政上の基 礎資料とする。 　　対象：市内2,500事業所 　　調査結果を岐阜市ホームペー…

年度中小企業労働事情実態調査報告書 県内中小企業の人材不足感 文科省によるデジタル人材育成支援 （大学・高専機能強化支援事業） 経営上の障害として、3割…

年度中小企業労働事情実態調査報告書）。 • 大学卒の採用枠を拡大する傾向といった企業の求める人材の動向（マイナビ2024年卒 企業新卒採用予定調査）に加え、…

年度中小企業労働事情実態調査報告書 4 (2) 人材育成・労働力に関する現状 • 岐阜県内の中小企業を対象とした調査では、経営上の障害として、3割以上の企…

のを指しており、市の実情と合わせて目標を設定した。

方法 一般廃棄物処理実態調査の「焼却処理量」を「総人口」で除して算出する。中核市平均値は、中核市の「焼却処理 量」を合算した値を「総人口」を合算した値で除して…

支援職員が 5 名の実態を知りたいと思いますので、ご説明お願いいたし ます。 事務局 今年度から地域支援職員が 5 名になり、1 人 10 地区…

京都市圏における交通実態を把握し、都市交通施策の基礎資料とすることを目的とする「第6回中京都市圏パーソントリップ調査」の実施に当たり、中京都市圏総合都市交通計画…