男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 ............ 109 ・育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律(抄) …
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男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 ............ 109 ・育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律(抄) …
知識の習得 □ 待遇・賃金 □ 外国人職員の家族の日本での生活 □ 困っていることや不安に感じていることはほとんどない □ その他(次の枠内に…
5 高度専門職 2 待遇・賃金 7 職場の風土が明るくなった 明るく元気が良い 介護技術を指導することで、職員 の再認識となる 在留資格により、就業期間や…
分野では日本人並みの待遇という考え方に基づき、正社員並みの賃金での 雇用が多い。特定技能は元々日本人並みの待遇とされているので、正社員並みの賃金で雇 用され…
分野では日本人並みの待遇という考え方に基づき、正社員並みの賃金での雇用が多い。特定技能は元々日本人並みの待遇とされているので、正社員並みの賃金で雇用されていると…
・業務知識の習得 待遇・賃金□ 外国人職員の家族の日本での生活 困っていることや不安に感じていることはほとんどない その他(次の枠内に、具体的な内容等をご…
る。外国人の職場での待遇を変えていくためには、行政が仕組みを作るだけでなく、現場も同じ思いにならないと解決していかない。これは、外国人が暮らす地域においても同様…
る。外国人の職場での待遇を変えていく ためには、行政が仕組みを作るだけでなく、現場も同じ思いにならないと解決していかな い。これは、外国人が暮らす地域におい…
□ 外国人職員の待遇・賃金 □ 外国人職員受け入れに関わる関係機関との連携 □ 課題はほとんどない □ その他(次の枠内に、具体的な内容等をご記…
費用 外国人職員の待遇・賃金 外国人職員受け入れに関わる関係機関との連携 課題はほとんどない その他(次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください) …
男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律(昭和47 年法律第113号)その他の法令の規定により対応すべき事項 (4) 議会に請願又は陳情を行っている事…
局報道本部報道部部長待遇) 細江 正俊(公募委員) 小倉 一枝(公募委員) 会議の公開の可否(非公開理由等)公開 傍聴者数0人 審議概要 第1 …
男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 (昭和47年法律第113号)第12条の紛争の解決の援助の対象となる事項等 個別法により対応すべき事案に関する事…
男女の平等な機会及び待遇の確保等に関する法律 ・育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律(抄) ・政治分野における男女共同参画…
1 日本人との待遇に差があ る 1税金が高い 1無回答 【その他の内訳】 【現状・課題等】 ・「特にない」の回答が最も多く、「給料が安い」がこ…
高度専門職 2 待遇・賃金 7 職場の風土が明るくなった 明るく元気が良い 介護技術を指導することで、職員の再認識となる 在留資格により、就業期間や就労時間…
□ 外国人介護職員の待遇・賃金 □ 外国人介護職員受け入れに関わる関係機関との連携 □ 課題はほとんどない □ その他(次の枠内に、具体的な内容等を…
男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律 (昭和47年法律第113号)第12条の紛争の解決の援助の対象となる事項等 個別法により対応すべき事案に関する事…
□ 外国人介護職員の待遇・賃金 □ 外国人介護職員受け入れに関わる関係機関との連携 □ 課題はほとんどない □ その他(次の枠内に、具体的な内容等を…
1 日本人との待遇に差があ る 1税金が高い 1無回答 【その他の内訳】 【現状・課題等】 ・「特にない」の回答が最も多く、「給料が安い」がこ…