の研修 ・中小企業従業員の専⾨研修 （国際交流） ・岐⾩大学をはじめ、大学間連携の活⽤による留学生受入、 外国⼈との共修 ・交換留学や派遣留学制度の支…
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2024年8月1日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 3.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
います。 全体の従業員数は、平成 28年より 7,851人の増加となっています。 表 2-4 岐阜市産業分類別従業者数 単位：人 平成 …
2022年12月23日
第4回岐阜市ごみ減量対策推進協議会（令和4年11月17日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 > 令和4年度 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 議事概要
見学させていただき、従業員が一生懸命やってみえた。集めたものを再生業者にお渡しする際、当然有価物として扱われると思うが、容器包装リサイクル協会に関するその辺の数…
2023年10月10日
第1回岐阜市ごみ減量対策推進協議会（令和5年8月17日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 > 令和5年度 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 議事概要
いとは思うが、例えば従業員数とか売上とか、そういった原単位あたりのごみの量みたいな、指針があると事業活動でこみの量が多くなっても、パーセントでは減っているという…
2025年5月14日
資料2 ごみ処理有料化制度(案) （PDF 1.6MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和7年度 岐阜市環境審議会
クルできないもの）、従業員の飲食 等に伴って生じた廃プラスチック類 粗大ごみ 事業所で使用していた木製机、テーブル、布団、座布団など 資源ごみ ビン・…
2025年8月7日
資料5-2 新大学検討 企業等ヒアリング結果概要 （PDF 1.6MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
(卸売･小売業) 従業員のリスキリング ・社員教育はZoomで行っている(専門･技術サービス業) ・同業他業種とのセミナーを大学で設けてくれたら 大変有…
2025年8月7日
資料6-2 岐阜市立新大学基本計画（素案） （PDF 2.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
の研修 ・中小企業従業員の専門研修 （起業、商品等の開発支援） ・共同研究の斡旋、調整 ・行政課題解決のファシリテート （学生等の教育支援） ・起業…
2025年8月14日
資料8-2 市民意識調査設問項目について（素案） （PDF 96.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
１０ 非正規の職員・従業員に就いた主な理由 【追加】 問１８ 仕事をやめた理由 問１１ 仕事をしていない人の今後 問１９ 希望する就労形態 問１２ 働けない…
2025年8月14日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 2.9MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
います。 全体の従業員数は、平成 28年より 7,851人の増加となっています。 表 2-4 岐阜市産業分類別従業者数 単位：人 平成 …
2024年11月12日
令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録（概要） （PDF 345.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
民間企業の場合はよく従業員アンケートで意欲の程度を計測してい るが、それが大学になじむかは別問題なので、一概に実施を求めるわけではな い。しかし、教職員の意…
2024年11月19日
資料1 （PDF 4.6MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 健康・福祉・医療（附属機関） > 岐阜市地域福祉推進委員会 > 令和6年度 岐阜市地域福祉推進委員会 議事概要
ともに、企業等による従業員の社会貢献活動やボランティア活 動への参加を奨励します。 【現状と課題】 地域福祉活動に携わる担い手の高齢化・固定化や…
2024年12月24日
資料3-1 令和6年度岐阜市男女共同参画優良事業者概要 （PDF 149.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
境の整備 に努め、従業員のライフスタイルを考慮した取り組みを実施している。 また、家庭を持つ従業員が多く、家族との時間をゆっくり過ごすことができるよう、…
2025年2月14日
参考資料 令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 （PDF 226.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
民間企業の場合はよく従業員アンケートで意欲の程度を計測してい るが、それが大学になじむかは別問題なので、一概に実施を求めるわけではな い。しかし、教職員の意…
2025年1月31日
資料1-3 ごみ処理有料化制度（案） （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和6年度 岐阜市環境審議会
クルできないもの）、従業員の飲食 等に伴って生じた廃プラスチック類 粗大ごみ 事業所で使用していた木製机、テーブル、布団、座布団など 資源ごみ …
2025年1月29日
令和5年度第4回岐阜市環境審議会 会議録 （PDF 305.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和5年度 岐阜市環境審議会
なビルを構えて、 従業員が何十人といるようなところであり、そういった事業者は、既に収集運搬料を払って処理を していると思う。こういったアンケートを行うと、そ…
2025年2月19日
資料3 （PDF 5.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 健康・福祉・医療（附属機関） > 岐阜市地域福祉推進委員会 > 令和6年度 岐阜市地域福祉推進委員会 議事概要
ともに、企業等による従業員の社会貢献活動やボランティア活 動への参加を奨励します。 【現状と課題】 地域福祉活動に携わる担い手の高齢化・固定化や…
2025年2月25日
令和4年度 第1回委員会議事録 （PDF 265.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 健康・福祉・医療（附属機関） > 岐阜市高齢者福祉計画推進委員会 > 令和4年度 岐阜市高齢者福祉計画推進委員会 議事概要
を受け、サービス毎に従業員を分けている所もある。また、現 行の身体介護を行うには資格取得が難しく、業務内容によって賃金に差のある事業所が 出てくることは在り…
2024年2月26日
【資料3-1】 令和5年度岐阜市男女共同参画優良事業者概要 （PDF 115.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
取組概要 男性従業員だけであった営業開発部に、新卒・中途で女性従業員を採用し、中間管 理職（管理職候補）として積極的に活動し、主婦向けの在宅ワーク支援サ…
2024年3月13日
資料3-3 令和5年度 事業系のごみ処理のあり方に関する事業者アンケート（結果） （PDF 570. pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和5年度 岐阜市環境審議会
○事業者の従業員規模 ■質問 1 本市の事業系ごみの現状は、理解していただけましたか。 …
2024年3月13日
資料3-2 事業系のごみ処理のあり方に関する事業者意見交換会等で寄せられた質問・ 意見 （PDF 5 pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和5年度 岐阜市環境審議会
規模が大きくなり従業員を何人か雇っている所もある。事業で出たごみをどう捨 てるのか指導しているか。（長森コミセン） ・縫製業の研修生と思われる外国人が…
