て(報告事項) ・職場環境の改善による意欲向上と業務効率化 ●開庁時間の短縮を取り組むにあたって、フレックス勤務は考えたのか? ⇒開庁時間の短縮を導入した…
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て(報告事項) ・職場環境の改善による意欲向上と業務効率化 ●開庁時間の短縮を取り組むにあたって、フレックス勤務は考えたのか? ⇒開庁時間の短縮を導入した…
多様な働き方ができる職 場環境の整備(№8「働きがいも経済成長も」) 男女共同 参画基本 計画 【現行計画の位置づけ】 年 月 日 内 …
パートナーとして働く職場環境づくり Ⅲ 政策・方針決定過程 における男女共同参 画 (岐阜市女性活躍 推進計画) ① ワーク・ライフ・…
な働き方ができる 職場環境の整備(No.8「働きがいも経済成長も」)や、これら以外にも、No.1「貧困をなくそ う」、No.3「すべての人に健康と福祉を」、…
トナーと して働く職場環境づくり 市役所における男女 共同参画 9 (2) 市役所を男女共同参画モデ ル事業所とするための取組 基本目標 Ⅲ 政策…
な働き方ができる 職場環境の整備(No.8「働きがいも経済成長も」)や、これら以外にも、No.1「貧困をなくそ う」、No.3「すべての人に健康と福祉を」、…
トナーと して働く職場環境づくり 市役所における男女 共同参画 9 (2) 市役所を男女共同参画モデ ル事業所とするための取組 基本目標 Ⅲ 政策…
な働き方ができる 職場環境の整備(No.8「働きがいも経済成長も」)や、これら以外にも、No.1「貧困をなくそ う」、No.2「飢餓をゼロに」、No.3「す…
トナーと して働く職場環境づくり (3) 女性のチャレンジ機会の 拡充 ② 多くの市民が男女の区別なく政策・方針決定過程に 参画する機会の拡充 (2…
ト ナーとして働く職場環 境づくり (3) 女性のチャレンジ機会 の拡充 (1) 市役所における男女の 職域の拡大とポジティ ブ・アクションの推進…
ベーションを重視する職場環境を作ることが大事である。 会議録(全文)の有無無 担当課名行財政改革課 電話番号058-214-2069 ファクス0…
ともに、快適な修学・職 場環境の形成を促進する。
ともに、快適な修学・職 場環境の形成を促進する。 (2)安全管理の徹底 ・ 関係法令等を踏まえた安全衛生管理体制を整備、学生・教職員の安 全と健康を…
ともに、快適な修学・職場環境の形成を 促進する。 7 教学 Institutional Research (教学 IR) 大学内で保有する教学に関す…
ともに、快適な修学・職場環境の形成を促進する。 【69】 13 第7 予算(人件費の見積りを含む。)、収支計画及び資金…
パートナーとして働く職場環境づくり】 【男女共同参画の視点に立った子育て支援の推進】 拡大 拡大 拡大
ともに、快適な修学・職場 環境の形成を促進する。 2 危機管理及び安全管理に関する目標を達成するためにとるべき措置 (1)危機管理の徹底 ・事故、…
ともに、快適な修学・職場環境の形成を促進する。 【69】 13 第7 予算(人件費の見積りを含む。)、収支計画及び資金…
ともに、快適な修学・職場環境の形成を 促進する。