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.. 109 ・育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律（抄） .. 122 ・政治分野における男女共同参画の推進に関する法律…

に関する法律 ・育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律（抄） ・政治分野における男女共同参画の推進に関する法律 ２ 第３…

れた。 ■育児休業制度 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う 労働者の福祉に関する法律（育児・介護休業法）に 基づいて、すべての事業所を…

③ 妊娠・出産・育児休業等に関する ・・・・・・・・・・・・・１２ ハラスメント ④ ハラスメントが及ぼす影響 ・・・・・・・・・・・・…

6 月 に「 育 児 ・ 介 護 休 業 法 」 が 改 正 と な り 、「 産 後 パ パ 育 休 」と …

取得の促進 育児休業を取得しやすい 環境の整備等 超過勤務の縮減 休暇の 取得の促進 育児参加休暇(5日間) 及び子どもの出生時 …

員数であり、休職者、育児休業者、派遣職員等を含みます。 （フルタイム会計年度任用職員は、除く。フルタイム会計年度任用職員は、前頁） - 5 -…

職 員 の 育 児 休 業 等 に 関 す る 条 例 の 一 部 を 改 正 す る 条 例 制 定 に…

取得の促進】 【育児休業を取得し やすい環境の整備等】 【超過勤務の縮 減】 【休暇の取 得の促進】 ・配偶者の産前産後の 期間中におけ…

3 - （３）育児休業等を取得しやすい環境の整備等 .................................. - 4 - （４）年次休暇の…

離職者も多かったが、育児介護休業法も改 正され、男性育児休暇取得の促進や女性活躍推進なども重用とされ、法的な後 押しにより女性勤続年数が伸びている。育児休業…

２）産前・産後休暇、育児休業等を安心して取得できるようにします。・・・・・４ （３）子どもの出生時における父親の特別休暇の取得促進を図ります。・・・・・・５…

取得の促進】 【育児休業を取得しやすい環 境の整備等】 【超過勤務の縮 減】 【休暇の取 得の促進】 ・配偶者の産前産後の期間中 におけ…

通園制度」の導入や、育児休業給付の拡充などが盛り 込まれています。 「こども誰でも通園制度」は、現行の保育制度（幼児教育・保育 給付）に加え、就労要件を…

２）産前・産後休暇、育児休業等を安心して取得できるようにします。・・・・・５ （３）子どもの出生時における父親の特別休暇の取得促進を図ります。・・・・・・５…

＊＊＊育児休業等を取得しやすい職場環境の整備について＊＊＊ ① あなたの職場は産前産後休暇・育児休業など、出産や子育てに関する制度を利用しやす…

員数であり、休職者、育児休業者、派遣職員等を含みます。 （フルタイム会計年度任用職員は、除く。フルタイム会計年度任用職員は、前頁） - 5 -…

市役所において男女が育児休業・介護休暇・ボランティア休暇等を取得できる 環境づくりの促進 7 就業分野における男 女共同参画 (1) (1) 女性の…

下記に記載のとおり、育児休業の代替雇用に伴う経費のように流用す ることがルール化されているものや、予算編成時には予測できないものであり、やむ を得ない流用で…

る勤務ができる （育児・介護休業法に基づき）職業家庭両立推進者を選任している（岐阜労働局へ 届け出をしている） 短時間勤務や始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ…