象 市民病院 時間外勤務に係る報酬の支給遅延 3 監査の実施場所 岐阜市役所南庁舎 4階 監査室 4 監査の日程 令和3年1月19日~令和3年…
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象 市民病院 時間外勤務に係る報酬の支給遅延 3 監査の実施場所 岐阜市役所南庁舎 4階 監査室 4 監査の日程 令和3年1月19日~令和3年…
工夫によっては更なる時間外勤務の削減ができ、結果としてワークライフバランスの実現になるのではないか。 ⇒閉庁後業務はどうしても削れない部分があることがわかった…
しているのか。研修は時間外勤務として扱っているのか。外 部への案内はどの規模の病院まで案内しているのか教えていただきた い。 →メンバーについてはリ…
っているのか。 ⇒残業時間の削減や人件費の削減につながることは大事ではあるが、事業が増加する中で、これまでの職員の働き方を効率化させ新規事業を実施していくとこ…
す。 このことで、時間外勤務を抑制し、働きやすく、働きがいのある職場実現の一助としてまいります。 また2つ目に、窓口DXの推進による市民サービスの向上ですが…
た在院時間について、超 過勤務手当及び休日給(以下「超過勤務手当等」という。)の支給対象となる時間の上限を 設けていたことで、医師等227人(過去に勤務して…
の範囲を超える多大な超過勤務 が発生した。 他部署への影響 1つの課で発生した異常事案(リスク)により、他の部署の事務に大きな 影響が及んだ。 …
の範囲を超える多大な超過勤 務が発生した。 ③ 他部署への影 響 1つの課で発生した異常事案(リスク)により、他の部署の事務に大きな 影響が及んだ…
の範囲を超える多大な超過勤務 が発生した。 他部署への影響 1つの課で発生した異常事案(リスク)により、他の部署の事務に大きな 影響が及んだ。 …
213,262円 超過勤務手当: 1,410,281円 需用費 : 1,231,824円 役務費 :19,305,832円 委託料 :43,…
の被災地支援にかかる超過勤務手当ほか 33件 36 ウ 性質別歳出状況 歳出決算額を性質別に前年度と比較すると、次表のとおりで…
トを実施したところ、超過勤務の縮減意識が薄いことや、年次有給休暇を満足に取得できないとの回答が多くあり、新計画においては、更なる「ワーク・ライフ・バランス」を推…
」制度の実施 ノー残業デーの実施 組織全体の労務管理に関するコンサルティング 労務・健康管理担当職員等を対象に、組織全体の過重労働対策やメンタルヘルス体制…
て、仕事が効率化され残業が減ったなら、それだけでも十分な効果である。 ●働き方改革により、市民満足度が上がった、離職率が減ったなど、明るい前向きなことも行財政…
8日公表(市民病院・時間外勤務に係る報酬の支給遅延) (PDF 96.4KB) 指摘事項措置状況:令和3年6月10日公表(市民病院) (PDF 166.0…
テーマ 人件費・超過勤務の削減 ●女性は育児休業から職場復帰まで2年ほどだと推測するが、提示された資料から男性の取得日数が増えているとは推測できない。日…
めます。(随時) 超過勤務の縮減への取り組み及び適正な支払い指導などを実施します。(随時) 各職場の毎月の超過勤務状況を確認し、必要に応じたヒアリング等を行…
改正(男女共通 の時間外労働の限度の制限) 平成 11 年 (1999 年) ・「男女共同参画社会基本法」 成立 ・「食料・農業・…
院に勤務する医師への超過勤務手当等の一部未払いに対する遡及支給分など3億5,400余万円を補正するものであります。 第54号議案 下水道事業会計補正予算は、国…
60時 間を超えて超過勤務を行う 職員の割合 7 社会・青少年教育課8 放課後児童クラブ定員数 市役所における年次有給休 暇平均取得日数 6 対…