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会的な問題等により働きづらさを抱える方の就労の促進及び市内の中小企業者等における人材の確保を図ることを目的としており、本市の実施するWORK!DIVERSITY…

業　～様々な理由で働きづらさを抱える方への就労支援を行います～ ページ番号1018063　 更新日 令和8年4月20日…

市では、さまざまな働きづらさを抱えた方が、働くことを通じて幸せを実感できる多様で柔軟な働き方「ワークダイバーシティ」を推進しています。 　この考えに賛同し、実…

て「市が関連する、働きづらさを抱えた方の雇用に関する勉強会や企業・団体との意見交換会」に3年間で1回以上の参加が必須となります。詳しくは募集要項をご確認ください…

SITY奨励金 働きづらさを抱える人の就労促進と市内事業者の人材確保を支援します！ 市内事業者の 皆さまへ 18万円支給 こんな事業者が対象！ 市内…

者など その他、働きづらさのある方は対象となる場合がありますので、ご相談ください。 職場 見学・実習 職業訓練 プログラム カウン セリング 就…

社会的な問題により働きづらさを抱える者の就労の促進及び 雇用の安定並びに市内の中小企業者等における人材の確保を図るため、予算の範囲内で行う 岐阜市WORK!…

とは さまざまな働きづらさを抱えた方が、働くことを通じて幸せを実感するための多様で柔軟な働き方 〇働きがい改革とは 従業員の働きやすさに加え、従業員がやり…

。 (※)様々な働きづらさを抱えた方に就労系障害福祉サービスの訓練プログラムを提供する事業 別紙4「WORK!DIVERSITY実証化モデル事業利用者の雇用…

シティはさまざまな働きづらさを抱えた方が、 働くことを通じて幸せを実感できる多様で柔軟な働き方です。 ワークダイバーシティって？ 賛同企業になると何がいい…

ィ さまざまな働きづらさを抱えた方が、働くことを通じて幸せを実感するための多様で柔軟な働き 方。 （２）市内企業が目指すべき理念と方向性 「多様…

市が関連する、働きづらさを抱えた方の雇用に関する勉強会や企業・団体との意見交換会への参加（3年間で1回以上の参加が必須） 参加した日：　　年　　月　　日、…

災害補償及び業務外の傷病扶助に関する事項 ⑾ 社会貢献事業を実施する団体に関する事項 ⑿ ⑴～⑾のほか、創業支援等措置の対象となる労働 者の全てに適用され…

が主催/共催する、働きづらさを抱えた方の雇用に関する勉強会や企業・団体との意 見交換会への参加 働きづらさを抱えた方の職場見学、又は職場体験(インターンシッ…

的な攻撃 暴行・ 傷害 ●殴打、 足蹴り を行う 。 ●相手に物を投げつける。 ２ 精神的な攻撃 脅迫・ 名誉毀損・ 侮辱・ ひどい暴言 ●人格を否…