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リンク） 主な取組事例 ・結婚、妊娠、出産、育児又は介護等の理由で退職した職員を優先的に再雇用する制度を設けている。 ・建設土木業界で働くための基礎を学ぶ…

パソコンは貸与可能な場合があります。詳しくは、各事業者に問い合わせください。 ※募集概要に記載があっても、募集を終了している場合がありますのでご了承ください。…

にかかる先進的な取組事例を発表していただきました。 　そして、人々から選ばれる企業となるために磨き上げ実践してきた様々な取り組みを、地域に波及させていき、働き…

表する労働組合がある場合にはその労働組合、そして労働者の過半数を代表する労働組合がない場合には労働者の過半数を代表する者の同意が必要です） 詳しくは、下記「参…

提出書類 ＜新規の場合＞ （1）参加申込書（新規）（様式第1号） （2）誓約書（様式第2号） （3）宣誓書（様式第3号） （4）ベストプラクティスの取…

金の対象となっている場合その他市長が不適当と認める場合は除きます。3　補助対象者 　次の各号に掲げる要件をいずれも満たす市内に本社を有する中小企業者（個人事業…

か月以上常用雇用した場合、1人につき10万円の雇用促進奨励金を交付します。 就職氷河期世代の方の雇用にも是非ご活用ください。 ※奨励金は、予算の範囲内での交…

る育児休業を取得した場合、男性の育児休業取得率が上昇した場合に受給できます。 介護離職防止支援コース 「介護支援プラン」を策定の上、プランに基づき労働者の円…

貸し出しに余裕がある場合、10者を超えても受け付けます）申し込み方法 下記、必要書類を労働雇用課へ提出してください。 詳しくは、実施事業者募集要項をご覧くだ…

以降に退職者があった場合は、退職者数を差し引いた1年後の従業員数が1人以上増加している必要があります。融資限度額 3,000万円返済期間 運転資金　7年…

者の氏名 （団体の場合は、団体名及び代表者名） 　　私は、岐阜市新卒人材採用ブランディング補助金の「補助金等交付決定通知書」及び「補助金等確定通…

け取ることを希望する場合は、下記の□欄にレ点を記入いただき、受け取りに活用するメールアドレスをご記入ください。なお、オンラインで受け取る場合は、同通知を重ねて書…

補助金等の対象となる場合は、こ の要綱による奨励金を支給しない。 （奨励金の交付手続の特例） 第8条 奨励金の交付に係る手続については、規則第15条、…

職場環境の整備 取組事例 柔軟な働き方の推進 取組事例 取 組 概 要 取 組 事 例 社員の状況に合わせて 仕事を創出 ・自社ではハンディキ…

用状況報告義務がある場合は、公共職業安定所に提出した受付印のある「障害者雇用状況報告書」の写しを提出してください。 ※「常勤の在籍している障がい者数」は、身体…

定めのない雇用）した場合」とする。 　　【安定した職業に就くことが困難な求職者】 ①採用日前2年以内に、2回以上離職や転職を繰り返している者 ②採用日前に…

し、虚偽等が判明した場合には、賛同企業の決定の取消を受けても異議を申し立てしません。 項　　　　　目 回　　答 制度の趣旨を理解し、宣誓書（様式第3号…

け取ることを希望する場合は、下記の□欄にレ点を記入いただき、受け取り に活用するメールアドレスをご記入ください。なお、オンラインで受け取る場 合は、同通知を…

善の方 法や最良の事例。 ２ 事業の内容 （１）事業概要 ア 賛同企業の公表 市は賛同企業からの参加申込に基づき、市ホー…

表する労働組合がある場合にはその労働組合、そして労働 者の過半数を代表する労働組合がない場合には労働者の過半数を代表する者の同意が 必要です。）。 ※ ③…