したい。」このような高い志を持ち、実際にそれぞれのベストプラクティスを実践している経営者が核となって、官民共同で、この志を実現するための協議体を立ち上げ、この志…
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したい。」このような高い志を持ち、実際にそれぞれのベストプラクティスを実践している経営者が核となって、官民共同で、この志を実現するための協議体を立ち上げ、この志…
していましたか。 はい・いいえ □ 妊娠、出産・育児を理由に離職し、安定した職業※に就いていない期間が1年を超えている。 ※期間の定めのない労働契約…
等はありません。 はい・いいえ 労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保険法などの関係法令を遵守して…
・女性は社会と切れてはいけない。育児休暇で切れないよう、薄く繋がる 方法を会社が提供している。復帰するときは、フルタイム、時短、残業無し から好きな働き方を…
可能性に惹かれ、今はハイブリッドな支援者を 目指して奮闘中。主に精神、発達障害学生の心理、修学、移行支援を中心に、学内外の連携体制の構築や イベントの企画に…
岐阜市内ですか? (はいの方→③へ いいえの方→②へ) 《受付・問合せ》 経済部 商工課 商業・金融係 ☎(058)214-2360(直通) 借入先金…
岐阜市内ですか? (はいの方→③へ いいえの方→②へ) ● ② 支店・営業所等が岐阜市内にあり、か…
が遂行可能である。 はい・いいえ ② 雇用するショートタイムワーカーについて、労働基準法、労働安全衛生法、最低賃 金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保…
⊿事業の流れ 高いスキルを持っているものの 働けていない人が多くいると実感 できました! 市内・教育支援業 市HPより必要書類をダウンロードの上、…
遂行可能である。 はい・いいえ 雇用するショートタイムワーカーについて、労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働…
役員を除く)に比べて高い責任を負いな がら業務に従事する労働者をいい、派遣契約で業務に従事する者は除きます。 ※3 直近3事業年度の採用者数が3人または4人…