。 （4）労働関係法令を遵守していること。 （5）公序良俗に反していないこと。 （6）宗教活動又は政治活動を主たる目的とする者でないこと。 （7）暴力団…
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2025年4月21日
岐阜市ワークダイバーシティ賛同企業公表制度 募集要項 （PDF 195.2KB） pdf
（５）労働関係法令を遵守していること。 （６）業態が公序良俗に反していないこと。 （７）宗教活動又は政治活動を主たる目的とする者でないこと。 …
2025年4月22日
リーフレット （PDF 887.3KB） pdf
2 重大な労働関係等法令違反を行っていないこと 【 認定基準 】 認定企業となるためには、各都道府県労働局へ申請が必要です。上記の認定基準を満たし ている…
2025年4月22日
パンフレット（簡易版）：高年齢者雇用安定法改正の概要（厚生労働省資料） （PDF 926.7KB） pdf
の趣旨や他の労働関係法令に反するもの、公序良俗に反するものは認められません。 全般的な留意事項 ※70歳までの安定した就業機会の確保のため必要があると認めら…
2025年3月27日
誓約書（様式第2号） （Word 29.6KB） word
補償保険法などの関係法令を遵守しています。 はい・いいえ 公序良俗に反する業態ではありません。 はい・いいえ 宗教活動又は政治的活動を主たる目的とする者…
2024年6月10日
実施事業者募集要項 （PDF 235.8KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 雇用・労働 > テレワークを活用したショートタイムワーク事業
補償保険法などの関係法令を遵守すること。 (３)岐阜市が行う契約からの暴力団排除に関する措置要綱（平成 23年 3月 31日決裁）第 3条に規定する 排…
2023年4月7日
チェックシート兼誓約書(様式2） （Word 28.2KB） word
カテゴリ産業・ビジネス > 雇用・労働 > テレワークを活用したショートタイムワーク事業
補償保険法などの関係法令を遵守する。 はい・いいえ ③ 岐阜市が行う契約からの暴力団排除に関する措置要綱（平成23年3月31日決裁）第3条に規定する排除措置…
