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2025年11月7日

ファッション産業|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

リンク) 岐阜婦人子供服工業組合(外部リンク) アクティブG(外部リンク) ファッションライブラリー(外部リンク) 岐阜市立女子短期大学…

2026年3月12日

建設工事における主観的事項審査項目の見直しについて|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

者雇用状況」「共育・女性活躍推進」「保護観察対象者等の雇用状況」を併せ、加点合計は1業者あたり35点を限度とします。 変更 ISO認証取得 評…

2026年2月16日

令和8年度建設工事業者の主観的事項審査の受付(受付は終了しました)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

「5 少子化対策又は女性活躍推進」、「6 保護観察対象者等の雇用状況」』及び実績に基づき評価する項目『「4 共育・女性活躍推進」、「5 多様な人材による柔軟な働…

2025年3月27日

岐阜市ワークダイバーシティ&働きがい改革 推進協議体|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

い、多様な働き方や、女性活躍推進、従業員エンゲージメント向上、障がい者雇用、ワークライフバランスの推進、採用力の向上、人材育成などにかかる先進的な取組事例を発表…

2025年4月1日

令和7年度 建設工事における総合評価落札方式の見直しについて(4月1日適用)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

の削除とぎふし共育・女性活躍企業認定の評価項目を見直しましたので、お知らせいたします。 本件については、令和7年4月1日以降の入札公告案件から適用となりま…

2025年4月23日

次世代育成支援対策|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

す。 不妊治療及び女性の健康課題対応両立支援コース 不妊治療、月経(PMS(月経前症候群)含む。以下、同じ)、更年期といった女性の健康課題に対応するために利…

2025年10月7日

GIFU IGNITE#16 レポート|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

岐阜からはじまる、女性と地域のエンパワーメント 【登壇者】  村田 千尋 氏(株式会社 Color Your Life 代表取締役)  三原 菜央 氏(…

2026年3月26日

令和8年度岐阜市建設工事総合評価落札方式の見直しについて(概要版) (PDF 317.7KB) pdf

「ぎふし共育・女性活躍企業」 の認定の有無又は「岐阜市ワ ークダイバーシティ賛同企業 公表制度」の参加状況 「ぎふし共育・女性活躍企 業」の認…

2026年3月23日

セーフティネット保証5号指定業種一覧表(指定期間:令和8年4月1日~令和8年6月30日) (PDF pdf

業 5122 ○ 婦人・子供服卸売業 5123 ○ 下着類卸売業 5129 × その他の衣服卸売業 5131 ○ 寝具類卸売業 5132 × 靴・履物…

2026年3月24日

令和8年度総合評価のタイプ別評価項目一覧表 (PDF 452.7KB) pdf

○ ○ ▲ 若手・女性技術者 の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 ● ● ● ▲ 営業拠点 地域内での営業拠点の有無 ○…

2026年3月24日

令和8年度総合評価のタイプ別評価項目一覧表(新旧対象表) (PDF 455.1KB) pdf

○ ○ ▲ 若手・女性技術者 の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 ● ● ● ▲ 若手・女性技術者 の育成・確保 若…

2025年9月2日

9月 起業家交流イベント「GIFU IGNITE #16」|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

岐阜からはじまる、女性と地域のエンパワーメント  地方都市では、女性や多様なバックグラウンドを持つ人々の起業や活躍がまだまだ少なく、スタートアップエコシステ…

2024年7月3日

GIFU IGNITE#3 レポート|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

s 未来都市・ぎふ(女性活躍編) ~岐阜市の社会課題をビジネスに、そして世界へ~  どうすれば岐阜で女性起業家が増えるか、女性が活躍する上での課題は何か、柴橋…

2024年7月3日

6月 起業家交流イベント「GIFU IGNITE #7」|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

で必要不可欠である「女性活躍」。今回は、女性の働きやすさをテーマに、どのような環境があると女性の力が発揮できるか、岐阜で活躍する女性たちが議論します。 申…

2024年7月3日

GIFU IGNITE#7 レポート|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

A CONNÉCT Women and Diversity Program Manager|EY Japan株式会社EYアントレプレナー・オブ・ザ・イヤー運営事…

2025年9月16日

(8)114技術提案書内容確認申告書 (Word 28.6KB) word

有資格 若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定への参加や同等の活動実績 ボランティア活動実績 除…

2025年9月11日

(4)063技術提案書について (Word 64.0KB) word

[若手・女性技術者の育成・確保] ■ 評価項目 公告日時点で40歳未満の技術者又は女性技術者の配置の有無及び継続的雇用の有無。 <技術確…

2025年9月11日

(7)063技術提案書(チェックシート) (Excel 51.7KB) excel

0 若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者…

2025年9月11日

(8)063技術提案書内容確認申告書 (Word 28.7KB) word

有資格 若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定への参加や同等の活動実績 ボランティア活動実績 除…

2025年9月16日

(7)114技術提案書(チェックシート) (Excel 51.6KB) excel

0 若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者…

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