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2025年2月26日

令和6年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

よう配慮しています。フレックスタイム制、短時間勤務制を設け、子どもの送り迎えなど家庭の状況にあわせて働ける体制づくりに努めています。さらに、地域の清掃活動を行い…

2024年8月23日

第2回岐阜市行財政改革推進会議(令和6年8月6日)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

間外に出席する場合、フレックスタイムによる出勤となるか、通常の出勤となり、超過勤務となるのか。 ⇒超過勤務となる。岐阜市では時差勤務の取組をしているが、フレッ…

2026年3月30日

岐阜市ワークダイバーシティ賛同企業の公表|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

る。 ・在宅勤務、フレックスタイム制、裁量労働制など柔軟な働き方ができる環境を整備している。 ・妊娠、出産、育児、介護、自己啓発、病気療養などの理由で退職し…

2024年2月27日

脱炭素活動を行う企業や団体の紹介(株式会社テイコク)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

いく予定です。また、フレックスタイム制導入と公共交通機関での通勤推奨、および、リモート会議導入により、移動にかかる排気ガスの低減・削減に寄与しています。さらに、…

2021年8月31日

平成30年度 岐阜市男女共同参画優良事業者|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

職率が42%と高く、フレックスタイム制や在宅勤務などの柔軟な働き方も先進的に取り入れている。記念イベント「輝け!ワタシ×ぎふシゴト」 企業とワタシのワーク・ライ…

2021年8月31日

WLB vol.1|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

制、短時間勤務制度やフレックスタイム制度の導入などで、ゆとりある働き方を取り入れます。 復職支援結婚や出産、介護などで退職した従業員の再雇用や、勤務地の変更や…

2026年3月4日

WLB vol.10|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

よう配慮しています。フレックスタイム制、短時間勤務制を設け、子どもの送り迎えなど家庭の状況にあわせて働ける体制づくりに努めています。さらに、地域の清掃活動を行い…

2023年2月1日

令和2年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

土の変化がみられる。フレックスタイムでの勤務が可能であるため、女性の育児休暇からの復帰率は100%である。 また、ジェンダー平等の視点から、近隣の中学校の職場…

2023年2月1日

令和3年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

います。 加えて、フレックスタイムの運用をすることで、従業員のライフスタイルに合わせて働くことができる環境を積極的に整備しており、多様な人材を活かしています。…

2021年8月31日

職員の感染防止対策の取り組み|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

出を開始 時差勤務 令和2年2月から運用開始 12パターンから選択できる時差勤務 在宅勤務・時差勤務を合わせ、1日に約3割の職員…

2021年8月31日

WLB vol.2|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

WLB NEWS フレックスタイム勤務制の活用を促進 中部電力株式会社 岐阜支店中部電力 岐阜支店では、効率的な働き方の促進や仕事と家庭との両立支援のため、…

2023年3月13日

WLB vol.7|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

をしています。加えてフレックスタイムの運用をすることで、従業員のライフスタイルに合わせて働くことができる環境を積極的に整備しており、多様な人材を活かしています。…