個人：常時使用する従業員数が1,000人以下である方 法人：資本金もしくは出資金の額が1億円以下である法人。資本金もしくは出資金を有しない法人の場合は、常時…
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2025年4月25日
中小企業等経営強化法に基づく「先端設備等導入計画」の認定申請受付について【令和7年度税制改正】 html
カテゴリ産業・ビジネス > 企業支援・産業振興・補助金 > 助成金・補助金等
2025年2月28日
令和7年度建設工事業者の主観的事項審査の受付（受付は終了しました） html
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > 入札・契約に関するお知らせ・通知
ア 常時雇用する従業員数が100人以下の事業者で、前年の12月31日現在、次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画を策定し、都道府県労働局長に提出…
2025年5月12日
岐阜市ワークダイバーシティ賛同企業の公表 html
2,000万円 従業員数：45人 事業内容：建設業 ホームページ（外部リンク） 主な取組事例 ・結婚、妊娠、出産、育児又は介護等の理由で退職した職…
2025年5月1日
産業廃棄物処理計画書・実績報告書（県条例） html
カテゴリ産業・ビジネス > 事業系ごみ > 申請書ダウンロード（産業廃棄物）
クリーニング業 従業員数10人以上の、洗濯物を処理する事業場を市内に有する事業者 ただし、「ISO14001」または「エコアクション21」取得…
2025年1月23日
雇用促進資金のご案内と認定手続き html
を差し引いた1年後の従業員数が1人以上増加している必要があります。融資限度額 3,000万円返済期間 運転資金 7年以内 設備資金 10年以内 据置…
2025年1月30日
排出事業者に関する手続き html
カテゴリ産業・ビジネス > 事業系ごみ > 産業廃棄物に関する手続き
クリーニング業 従業員数10人以上の、洗濯物を処理する事業場を市内に有する事業者 ただし、「ISO14001」または「エコアクション21」取得…
2025年3月28日
市発注工事受注者向けの「地域建設業経営強化融資制度」 html
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > 入札・契約に関するお知らせ・通知
金20億円以下、又は従業員数1,500人以下）とします。 対象となる工事 岐阜市が発注した工事で、出来高が2分の1以上のものを対象とします。 ただし、次の…
2025年2月26日
令和6年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者
設業 ●組織人員 従業員数8名取組概要 男性が多い職場の中で、業務に関係する資格取得の費用を全額負担するなど、女性の雇用推進、資格取得についても後押ししてい…
2025年4月5日
中小企業等経営強化法に基づく固定資産税（償却資産）の課税標準の特例 html
カテゴリくらし・手続き > 税金 > 固定資産税・都市計画税 > 償却資産に関すること
場合 常時使用する従業員数が1,000人以下の個人 法人の場合 資本金又は出資金の額が1億円以下の法人 資本金又は出資金を有しない法人の場合は、常時…
2025年3月4日
令和7年度建設工事業者の主観的事項審査の受付（受付は終了しました） html
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 入札・契約に関するお知らせ（上下水道事業部）
ア 常時雇用する従業員数が100人以下の事業者で、前年の12月31日現在、次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画を策定し、都道府県労働局長に提出…
2025年4月1日
岐阜市上下水道事業部発注工事者向けの「地域建設業経営強化融資制度」 html
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 入札・契約に関するお知らせ（上下水道事業部）
金20億円以下、又は従業員数1,500人以下）とします。対象となる工事 岐阜市上下水道事業部が発注した工事で、出来高が2分の1以上のものを対象とします。 た…
2023年11月30日
令和4年9月定例会 市長提案説明 html
ましては、コロナ禍で従業員数が減少した業界の、同業者団体が実施する求人にかかる経費に対する助成費、700余万円を補正するものであります。 次に、農林水産業費は…
2023年10月10日
第1回岐阜市ごみ減量対策推進協議会（令和5年8月17日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 > 令和5年度 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 議事概要
いとは思うが、例えば従業員数とか売上とか、そういった原単位あたりのごみの量みたいな、指針があると事業活動でこみの量が多くなっても、パーセントでは減っているという…
2024年2月29日
令和5年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
造販売 組織人員 従業員数34名 取組概要 男性従業員だけであった部署に女性従業員を採用・配置し、主婦向けの在宅ワーク支援サービスを活用し、女性従業員と…
2021年9月21日
新型コロナウイルス感染症対策における固定資産税・都市計画税の軽減について html
カテゴリくらし・手続き > 税金 > 固定資産税・都市計画税
を有しない法人のうち従業員数が1,000人以下の法人（大企業の子会社等を除く） 減額の対象となる固定資産税 中小事業者等が所有し、かつ、その事業の用に供す…
2023年2月21日
令和4年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
工事） 組織人員 従業員数21名 取組概要 会社独自の特別休暇を設定し、社員のワーク・ライフ・バランスの充実や仕事に対するモチベーション向上に取り組んで…
2023年2月1日
令和3年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
の印刷 組織人員 従業員数66名 取組概要 従業員には、どの工程でも作業ができるよう、業務のクロストレーニングを行うことで、仕事を属人化させない取り組みを…
2023年2月1日
令和元年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
宅改修 組織人員 従業員数35名 取組概要 社員の働き方改革、ワークライフバランスを積極的に推進している。書類のペーパーレス化や複数担任制による情報共有化…
2023年2月1日
令和2年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
の運営 組織人員 従業員数159名 取組概要 パートタイムでの就業を希望する従業員に対し、97種類にも及ぶ多様な勤務形態を用意し、従業員のライフスタイルに…
2021年8月31日
WLB vol.1 html
式会社 小売業 従業員数 1,016名（男性177名、女性839名）薬剤師 小木曽 文香さん 2014年に1年間の育休を取得後、一児の母として職場復帰。 …
