昼間と夜間の利用者と従業員数を 入力 してください。 ・利用者数は想定される最大の利用者数を入力してください。 16 [Page17] 【 様…
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2023年6月30日
資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について（2）（報酬請求等） （PPT 77.3KB） ppt
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
算の考え方 常勤の従業者が勤務すべき時間数＝ 40 時間の事業所において、 → ① 週 40 時間勤務 1 人のみの場合 ＝ 40H / …
2023年6月30日
資料2 事業所等運営に関する基本的な事項について（1）（指定基準等） （PPT 81.2KB） ppt
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
害児を通わせる場合の従業者は専従である必要があるのか。 （答） ○ 放課後等デイサービス事業所又は児童発達支援事業所にお いて主として重症心身障害児を通わ…
2023年6月30日
資料1 令和4年度における実地指導等について （PPT 498.0KB） ppt
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
た。 →在職中及び従業者でなくなった後においても利用者等の秘密を漏らすことがないよう、従業者等から誓約書等を徴するなどの必要な措置を講じているか。 →秘密保…
2023年6月30日
資料4~6 指定障害児通所支援事業所に対する行政処分について・送迎用自動車に設置する安全装置について ppt
カテゴリ健康・福祉 > 障がい福祉 > 障がい福祉事業所の方へ > 事業者向け説明会資料等
も、事業所の管理者や従業員として勤務する場合は、 勤務実績が確認できるようにしてください。） [Page5] ≪指定障害児通所支援事業所に対する …
2021年9月30日
資料（3）（第1回専門部会） （PPT 8.2MB） ppt
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 岐阜市障害者総合支援協議会 > 過年度開催実績
［現 行］ ① 従業者への研修実施 （努力義務） ② 虐待の防止等のための責任者の設置 （努力義務） ［見直し後］ ① 従業者への研修実施 （義…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
となっている。 ・従業員数 は 50 人未満が大半を占めた。 {5C22544A-7EE6-4342-B048-85BDC9FD1C3A} 医療・福…
2022年1月27日
資料1調査報告書の作成について （PPT 55.4KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の状況 】 ・従業員数が多い 事業所は マンパワーに頼らざるを得ない業種 もある一方で、従業員数が 10 人 未満の事業所で あれば、日本人…
2021年7月5日
社会保険及び労働保険への加入状況にかかる確認票 参考リーフレット （PPT 287.5KB） ppt
カテゴリ健康・福祉 > 医療・薬事 > 申請書ダウンロード（医務・薬務） > 薬務 > 薬局、医薬品販売業 > 医薬品販売業に関する手続き
いて は、 常時従業員を５人以上雇用している個人 事業所も対象となります 。 （サービス業の一部、農林業、水産業、畜産業、法務などの事業所は対象と …
2021年7月1日
介護予防通所介護事業者向け説明会資料 （PPT 2.4MB） ppt
カテゴリ健康・福祉 > 高齢者福祉 > 高齢福祉事業所の方へ
的及び運営の方針 ②従業者の職種、員数 及び 職務の内容 ③営業日及び営業時間 ④通所型サービスＣの利用定員 ⑤通所型サービスＣの内容及び利…
