解促進を図り、参加しやすい職場風土の醸成と心理的障壁の解消を図っている。 ・意欲や能力に応じ、契約従業員やパートタイマーを正社員に転換させる制度を設けている。…
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- 食品衛生課（16）
- 高齢福祉課（4）
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2025年7月3日
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2025年7月3日
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2025年7月3日
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2025年3月27日
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2025年4月11日
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2024年1月18日
12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です html
ハラスメントが発生しやすいと考えられる12月を「職場のハラスメント撲滅月間」と定めています。 また、令和4年4月1日から中小企業について職場のパワーハラスメン…
