います。 社員のほとんどを男性が占めていた当社にとって、女性の感性は、活性化につながる刺激になっています。 今後も女性スタッフを増やしていきたいです。 株…
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います。 社員のほとんどを男性が占めていた当社にとって、女性の感性は、活性化につながる刺激になっています。 今後も女性スタッフを増やしていきたいです。 株…
を機に退職する人はほとんどおらず、育休後の職場復帰が定着しています。取り組んでいる会社 ライフスタイルの変化に合わせ、助け合う体制で働き方をチェンジ 株式会…
と共用のスペースがほとんどであるため、「女性センター」として認識されにくいことも考えられる。平成14年6月に公布、施行された「岐阜市男女共同参画推進条例」は、全…
帯で80.6%と、ほとんど差がない。女性は仕事をしながら家庭責任をも同時に担っている状況がうかがえる。 また、家事について平成14年の国の調査と比較すると、岐…