別紙 柔軟な働き方の推進及び働きがいのある職場環境の整備 取組事例 柔軟な働き方の推進 取組事例 取 組 概 要 取 組 事 例 社員の状況に合わせ…
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別紙 柔軟な働き方の推進及び働きがいのある職場環境の整備 取組事例 柔軟な働き方の推進 取組事例 取 組 概 要 取 組 事 例 社員の状況に合わせ…
がい者本人が就労先・働き方についてより良い選択ができるよう、就労アセスメントの手法を活用して、本人の希望、就労能力や適性等に合った選択を支援するサービスです。 …
「学校における働き方改革」に関する中学生の意見 ■実施概要:ワークショップ形式/3年生(1クラス)36名 日 時:平成 29年 10月 2日(月)…
びの充実」「教職員の働き方改革」「児童生徒の健康面の配慮」「デジタル環境の最適化」「デジタル人材の育成」を掲げ推進してきました。 第1次 岐阜市GIGAスクー…
女性の活躍推進」や「働き方改革」を応援するためにさまざまなサービスを提供する、県の総合支援機関です。お問合せ先岐阜県男女共同参画・女性の活躍支援センター(岐阜県…
くことにより、職員の働き方に関する考えや、理解の浸透に繋がっているものと思います。超短時間雇用を利用してみようと考えている事業者に一言お願いします 超短時間…
感できる多様で柔軟な働き方「ワークダイバーシティ」を推進しています。 この考えに賛同し、実践するとともに市と協力して地域のワークダイバーシティを推進する市内…
容 ママらしい働き方についてレクチャーし、参加者同士の交流を深める機会です。 定員 20名(事前予約必須。先着順。) 申…
特性を踏まえ、多様な働き方ができることによって幸せを感じられる社会を実現する。ご寄附いただいた企業 ・企業名:株式会社NEXT ONE(東京都渋谷区) 寄附額…
たしましては、昨今の働き方改革などに伴う労働費の増大、建設需要の高まりによる資材価格の上昇などを背景といたしまして、かつて経験したことのない工事費高騰が続いてい…
のもと、多様で柔軟な働き方を実現するため、ワークダイバーシティを推進しています。 ライフスタイルや特性をふまえた働き方により、市民一人ひとりが生き生きと活躍…
わらず、多様で柔軟な働き方により、一人ひとりが持てる力を発揮することで、全ての人に居場所と出番があり、幸せを実感することができる社会の構築を進めています。 …
る取り組みです。 働き方改革の推進に係る取組み項目を「労使で宣言する県内事業所」であれば、どなたでも登録申請いただけます。登録基準・申請方法 詳しくは、下記…
今までこういった働き方の雇用は経験がありませんでしたが、実習をしてもらい、問題なく雇用することができました。振り返ると、超短時間ワーク応援センターによるマッ…
わらず、多様で柔軟な働き方により全ての人に居場所と出番があり、幸せを実感できる社会の構築を目指し「ワークダイバーシティ」を推進しています。 この度、市内企業…
を掲げ、多様で柔軟な働き方を推進しています。その一環として、公益財団法人日本財団とともに、既存の制度では支援対象とならない方への就労支援を行います。下記事業者が…
需要を開拓し、多様な働き方のモデルを提示します。 企業間交流を促進し、新たな事業やサービスの創出を目指します。 Neo work-Gifuの概要 開設場所…
245-1550働き方改革のための無料コンサルティング 労働時間や休日の見直しに関する相談や情報提供を行うため、専門家である「働き方・休み方改善コンサルタ…
支援等助成金(柔軟な働き方選択制度等支援コース) 育児を行う労働者の柔軟な働き方を可能とする制度を複数導入し、制度を利用した労働者に対する支援を行った場合に助…