内部統制 ページ番号1009332 印刷大きな文字で印刷 岐阜市における内部統制の整備・運用 …
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1.内部統制基本方針の策定 本市では、法令等を遵守した職務の執行等を図るため、平成 22 年から内部統制の整備及び運用に取り組 み、令和 2年度に内部統…
内部統制の取組 ~日常的な危機管理意識の醸成・対応能力の向上・異常事案(リスク)発生に備えた準備~ ○本市では、実効性のあるリスク管理を推進するた…
岐阜市内部統制に関する基本方針 本市では、法令等を遵守した職務の執行等を図るため、平成22年から内部統制の整備及び運用 に取り組み、令和2年度に内部…
内部統制評価報告書について 地方自治法(昭和22年法律第67号)第150条第6項の規定により、令和3年度岐阜市内部統制 評価報告書を別紙監査委員の意見を付…
内部統制評価報告書について 地方自治法(昭和22年法律第67号)第150条第6項の規定により、令和4年度岐阜市内部統制 評価報告書を別紙監査委員の意見を付…
令遵守・危機管理 内部統制推進課 - 2 - 0 - 0 実施方法 職員 実施期間 職員対象の法令遵守及び危機管理能力向上 事業の内容 根拠法令…
森島 竜一 行政部内部統制推進審議監兼内部統制推進課長 長谷川 研史 行政部働きがい推進審議監兼人事課長 竹内 英樹 行政部管財審議監兼管財課長 山本 典…
付窓口 行政部内部統制推進課 専用電話番号/058-265-6015(受付日時は、開庁日の午前8時45分から午後5時30分まで) 専用ファクス/058…
状況 課の名称 内部統制 推進課 課題① 取組内容 実施状況 課題② 取組内容 実施状況 課題③ 取組内容 実施状況 業務内容、課題な…
16 4-4 内部統制の整備・運用 ··························································…
業務の適正化を進める内部統制の一層の強化を図ってまいります。また、人事異動のサイクルを見直し、職員の在課年数の長期化を是正するよう、併せて指示したところです。今…