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」と感じ、仕事の優先順位を精査し、任せられる仕事を他の社員や外部スタッフに委ねることで、フォロー体制を構築。周囲の協力を得ながら、女性目線のプロジェクトをいくつ…
コージャパン内の支社順位において、平成30年にはお客さま満足度2位、翌年に1位、社員の活躍度の高さを示す数値も全国平均を大きく上回りました。 オフィスの固定席…
