株式会社リーピーは、子育て世代の社員が多かったことから、設立当時から家庭と両立しやすい柔軟な働き方を採用。ライフスタイルに合わせて働ける「裁量労働制」や、年間休…
| ここから本文です。 |
株式会社リーピーは、子育て世代の社員が多かったことから、設立当時から家庭と両立しやすい柔軟な働き方を採用。ライフスタイルに合わせて働ける「裁量労働制」や、年間休…
れるだけでなく、同じ子育て世代の社員とふれ合うことができる、貴重な機会になりました。No.2 ひだまりほーむ株式会社鷲見製材 平成30年度岐阜市男女共同参画優良…
3年生までの時短など子育て世代の不安を解消し、育休取得率、出産後の復職は100%に。満2歳までの子どもがいる男性社員の育児休暇取得を促進する「イクメンチャレンジ…