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2023年3月13日

WLB vol.7 html

2年の介護保険制度がスタートすると同時にヘルパーとして勤務を始めました。でも子どもが高校生になるまではと、パートで働き、会社の後押しもあってケアマネージャーを取…

2024年12月11日

WLB vol.5 html

推進に向けた新制度がスタート! 岐阜市では、2019年度から男女が共に仕事と家庭を両立できる働きやすい職場環境づくりを促すため、新たに「ぎふし共育・女性活…

2025年3月12日

WLB vol.10 html

あり、パート勤務からスタートして、女性管理職になった従業員もいます。TERM04 性別を問わず家庭との両立を推進し男性の育児参画を後押し 2021年に育児・介…

2024年3月7日

WLB vol.9 html

応援プロジェクト」をスタート。  プロジェクトの事務局を担う男女共同参画推進室で、室長を務める大藪千穂副学長は「中高生は、女子が理系に対する苦手意識を抱きやす…

2024年3月4日

WLB vol.8 html

めてお会いしたこと、出発前の朝のドタバタ劇を体験できたこと。普段なら既に出勤している時間なので、とても新鮮でした。妻には「大変さを分かってもらえてうれしい」と言…

2022年11月29日

WLB vol.6 html

多様な働き方の導入に着手しています。柔軟な働き方の導入は、WLBを加速させ、より良い人材の確保にもつながるほか、今回のような感染症危機への対応にも有効です。そこ…

2021年8月31日

条例説明と主なご意見 html

育所は男女共同参画のスタートの場として、とても大事である。 「教育」の部分に関して、母親の孤立が社会問題になっているが、地域や社会での支援体制作りが必要なので…

2021年8月31日

WLB vol.3 html

うと、2015年からスタートしたプロジェクト。女性社員全員が、「やりたい!」「こうしたい!」と思うことを話し合い、提案しています。チーム内ではSNSのグループメ…

2021年8月31日

WLB vol.1 html

する際の保育料補助をスタート。自己負担を500円までとし、差額を負担することで、子どもの急病時に働くママを応援しています。 VOICE 担当者の声 ( ヒュー…

2021年8月31日

WLB vol.4 html

人内保育施設の設置に着手。病児・病後児保育施設なども整備され、安心感と理解ある風土で、育休復帰100%を目指しています。 育休復帰オリエンテーション 復職前…

2025年3月10日

第3次男女共同参画基本計画(改定版)進捗状況(令和5年度事業実績及び令和6年度事業実施計画) (PD pdf

援を妊 娠早期から開始し、妊産婦の孤立 を防ぐ。 保健予防 課 実績なし 廃 止 感染症の予防及び感 染症の患者に対する 医療に関する法律の…

2023年11月16日

令和4年度実績報告(第3次基本計画) (PDF 832.1KB) pdf

は胃内視鏡検査を導入開始し、胃部エックス線検査と選択が可 能。 ⑥要介護高齢者の通所介護施設等における歯科保健事業  歯科医師が、通所介護施設等に訪問し、…

2022年7月14日

第3次男女共同参画基本計画進捗状況(令和3年度実績報告及び令和4年度実施計画) (PDF 1.1MB pdf

は胃内視鏡検査を導入開始し、胃部エックス線検査と選択が可 能 21 単位:千円 基本目標Ⅰ 男女の人権尊重   方針2 生涯にわたる性の理解と心身の健…

2021年6月29日

マイキャリアマップ (PDF 8.5MB) pdf

イキャリアマップ スタート! あなたの現在地はどこでしょう? コラムを読みながら書きたいところから書いてみませんか? あなたらしく輝くためのヒントが見つ…