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2026年9月9日

指定障害児通所支援事業者の指定申請等の手続き|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 障がい福祉課 〒500-8701 岐阜市司町4…

2026年5月15日

令和8年度福祉・介護職員等処遇改善加算について|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 障がい福祉課 〒500-8701 岐阜市司町4…

2026年7月8日

令和7年度福祉・介護職員処遇改善加算等に関する実績報告について|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 障がい福祉課 〒500-8701 岐阜市司町4…

2026年7月28日

地域生活支援事業者の登録申請等の手続き|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 障がい福祉課 〒500-8701 岐阜市司町4…

2026年8月25日

サービス管理責任者等の実践研修受講にかかるOJT期間の短縮について|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

配置期間中には少なくとも個別支援計画作成の一連の業務を計10回以上行うこととされています。運営指導等の際に、OJT配置者により作成された個別支援計画等を確認する…

2026年7月28日

障害福祉サービス事業者等の指定申請等の手続き|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 障がい福祉課 〒500-8701 岐阜市司町4…

2026年3月27日

障害児通所給付費等算定に係る体制等に関する届出書について|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 障がい福祉課 〒500-8701 岐阜市司町4…

2025年5月2日

事業者における障がい者差別の解消|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 障がい福祉課 〒500-8701 岐阜市司町4…

2025年5月2日

社会福祉施設等における業務継続計画(BCP)の策定等について|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

画について周知するとともに、必要な研修及び訓練を定期的に実施しなければならないとされております。(下表の通り) これらは、令和3年度に改正され、3年間の経過措…

2026年5月14日

別紙様式3_実績報告書 (Excel 220.6KB) excel

び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年5月14日

【岐阜市】令和8年度福祉・介護職員等処遇改善加算等に関する届出等について(令和8年4月30日付け) pdf

・証明」を確認するとともに、当該就業規則等を都道府県知事等から 求めがあった場合には速やかに提示することができるよう適切に保管してください。 〇福祉…

2026年7月3日

様式3 福祉・介護職員等処遇改善加算等 実績報告書(令和7年度) (Excel 229.6KB) excel

び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年7月3日

様式3_記入例 福祉・介護職員等処遇改善加算等 実績報告書(令和7年度) (Excel 232.8K excel

び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年7月23日

参考様式 (Word 106.5KB) word

る法令等を遵守するとともに、障害者等の人格を尊重し、その身上及び家庭に関して知り得た秘密を守り、及び信条等による差別的な取扱いを行いません。  3 事業の…

2025年11月10日

別紙3-1 福祉専門職員配置等加算に関する届出書 (Excel 95.1KB) excel

)又は(Ⅱ)の算定とともに(Ⅲ)も算定可能である。 5 社会福祉士等の状況 有・無 ① 生活支援員等の総数 (常勤) …

2025年11月10日

別紙71 中核機能強化加算・中核機能強化事業所加算に関する届出書 (Excel 90.6KB) excel

ではない配置によることも可能である。    ・ 同一者が複数の職種を有している場合には、2職種までに限り評価を可能とする。   7  資格…

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