、給与規程、 給与明細等 0 令和7年度に繰り越す予定の額(2 ②)がある場合は、全額、令和7年度の賃金改…
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、給与規程、 給与明細等 0 令和7年度に繰り越す予定の額(2 ②)がある場合は、全額、令和7年度の賃金改…
なります。手続き等の詳細は岐阜県障害福祉課へお問い合わせください。 また、指定特定相談支援事業者及び指定障害児相談支援事業者の指定権者及び監督権者 (届出…
出る必要があります。詳細については、報酬基準及び留意事項通知を参照願いま す。(新規に指定を受けた事業者等が届出をしない場合は、加算等がないものとして、 取…
、給与規程、 給与明細等 令和7年度に繰り越す予定の額(2 ②)がある場合は、全額、令和7年度の賃金改善に充てます。 期間中に事業所が休廃止した場合には、…
の見込額の計算方法等詳細については、「福祉・介護職員 等処遇改善加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示につ いて」(令和7年3月7日付…
、給与規程、 給与明細等 1 令和7年度に繰り越す予定の額(2 ②)がある場合は、全額、令和7年度の賃金改…
※ 給与明細や勤務記録等、実績報告の根拠となる資料は、指定権者からの求めがあった場合に速やかに提出できるよう、適切に保管しておくこと。 …
※ 給与明細や勤務記録等、実績報告の根拠となる資料は、指定権者からの求めがあった場合に速やかに提出できるよう、適切に保管しておくこと。 …
ビス種別 の詳細 ① 主として重症心身障害児を通わせる事業所 ②共生型サービス ③ 基準該当サービス ④ その他 3 運営規程上の …
。 その上で、請求明細書の摘要欄には実際の「移行後算定日」を記入するようにし てください。 例: 4/10 に移行。5/1 に支援予定。実際に支…
で す(指摘事項の詳細は別紙1のとおり)。 つきましては、定員超過利用減算の要件及び確認様式を別紙2のとおり整理し、お示 ししますので、内容について御…
なります。手続き等の詳細は岐阜県障害福祉課へお問い合わせください。 また、指定特定相談支援事業者及び指定障害児相談支援事業者の指定権者及び監督権者 (届出…
法人所有の使用車両の明細(別添1)を添付 ※2 法人と契約した個人(自家用自動車有償運送許可を受けたヘルパー)の使用車両の明細(別添2)を添付 (2)…
現時点において詳細は不明でありますが、管内市町村及び社会福祉施設等に対し、下記 の事項に留意の上、あらためて社会福祉施設等の入所者等の安全の確保に努める…
両提供及び避難支援(詳細は協定書参照) …
両提供及び避難支援(詳細は協定書参照) …
両提供及び避難支援(詳細は協定書参照) …
両提供及び避難支援(詳細は協定書参照) …
法人所有の使用車両の明細(別添1)を添付 ※2 法人と契約した個人(自家用自動車有償運送許可を受けたヘルパー)の使用車両の明細(別添2)を添付 (2)…