式3) ○○○経歴書 事業所の名称 フリガナ 生年月日 年 月 日 氏名 住所 (郵便番号 - ) 電話番号 主な職歴…
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式3) ○○○経歴書 事業所の名称 フリガナ 生年月日 年 月 日 氏名 住所 (郵便番号 - ) 電話番号 主な職歴…
発達支援管理責任者の経歴書(参考様式3) 管理者及び児童発達支援管理責任者の実務経験証明書(参考様式4) 管理者及び児童発達支援管理責任者に必要な資格の証明…
ービス管理責任者等の経歴書 ※1 サービス管理責任者等の任用資格を満たすことが分かる研修修了証、資格証の写し サービス管理責任者等の任用資格を満たすことが分…
及び相談支援専門員の経歴書(参考様式3) 管理者、サービス管理責任者及び相談支援専門員の実務経験証明書(参考様式4) 管理者、サービス管理責任者及び相談支援…
主な職員の氏名及び経歴 職名 氏名 性別 生年月日 経歴 ※上記の欄で記入で…
独自の賃金改善を含む過去の賃金改善の実績に関わらず、新たに増加 した処遇改善加算の算定額に相当する福祉・介護職員その他の職員の賃金改 善を新規に実施しなけれ…
処遇改善計画書並びにキャリアパ ス要件等届出書に変更(次の各号のいずれかに該当する場合に限る。)があった場合に は、別紙様式4により変更の届出を行う必要があ…
主な職員の氏名及び経歴 職名 氏名 性別 生年月日 経歴 ※上記の欄で記入で…
(2)キャリアパス要件Ⅰ・Ⅱ(任用要件・賃金体系の整備等、研修の実施等) …
月に達した者の数の過去 3 年間の総数の 70%を利用者数と し、新設等の時点から 6月以上 1年未満の間は、直近の 6月にお ける全利用者の延べ数を 6…
月に達した者)(過去3年間において、指定生活介護事業所等その他の事業所 において既 注 指定生活介護事業所等における指定生活介護等を…
する。 (二) 過去3月間の利用実績による定員超過利用減算の取扱い 直近の過去3月間の障害児の延べ数が、利用定員に開所日数を乗じて得た数に100分 の…
月に達した者)の数の過去3年間の総数 の 70%を利用者数とし、新設等の時点から6月以上1年未満の間は、 直近の6月における全利用者の延べ数を6で除して得た…
支援事業者に対して、過去に 当該指定地域移行支援事業所の従業者及び管理者であった 者が、その業務上知り得た利用者又はその家族の秘密を漏 らすことがないよう…
支援事業者に対して、過去に当該指 定特定相談支援事業所の従業者及び管理者であった者が、その業 務上知り得た利用者又はその家族の秘密を漏らすことがないよう …
、他の事業所において過去3年間で 算定実績がある利用者について、都道府県知事又は市町村長が適当と認 める者を除き、算定不可であることを明確化する。」とあるが…
いては、報酬告示に「過 去3年間において、当該指定就労継続支援A型事業所等において既に当該者の 就労につき就労移行支援体制加算が算定された者にあっては、都道…
問1-5 キャリアパス要件及び職場環境等要件を満たすために取り組む費用につい て、賃金改善額に含めてもよいか。 (答) ・ 処遇改善加算の取…
ビス事業者であって、過去3年以内に3人以上の利 用者が新たに通常の事業所に雇用されたもの又はその他のこ れらと同等の障害者に対する就労支援の経験及び実績を有…
産活動収支(以下「過去3年の生産活動収支」という。)が利用者に支払 う賃金の総額以上であるかどうか(指定障害福祉サービス基準第 192 条 第2項又は指定…