○事務又は事業への影響の程度（事務又は事業の目的、内容、機能を損なうか否か） ○実現可能性の程度（物理的・技術的制約、人的・体制上の制約） ○費用負担…
絞り込み
カテゴリで絞り込み
| ここから本文です。 |
2024年12月5日
合理的配慮の提供が義務化されます（内閣府リーフレット） （PDF 1.1MB） pdf
① 事務・事業への影響の程度（事務・事業の目的・内容・機能を損なうか否か） ② 実現可能性の程度（物理的・技術的制約、人的・体制上の制約） ③ 費用・…
2024年1月22日
障がいの理解啓発パンフレット （PDF 6.1MB） pdf
話端末による電磁波の影響は非常に低いと言われていますが、身体同士が触れ合う程度の混雑し た公共交通機関の中では、優先席付近での携帯電話端末の使用を控えましょう…
2022年6月7日
障害者福祉施設等における障害者虐待の防止と対応の手引き （PDF 1.3MB） pdf
が暗然たる影響力を持っていたものです。 現在でもそのような福祉職場でひどい虐待が起きています。障害者の権利擁護を重視する職 員もいますが、先…
2021年6月3日
取り扱い指針 （Word 47.0KB） word
関するものではなく、影響がないため その他適当でないもの 医療用語等の専門用語や、想定できないものもあり得るため 〔適用除外例〕 ?法令(法律・政令・…
2021年6月18日
障がい者配慮事例集「KIZUKI」 （Word 40.4KB） word
解決し、職場にもよい影響を与えています。 配慮を必要とした店員からのコメント 情報提供など配慮してもらえてよかったうえ、コミュニケーションをとろうと手…
2021年6月18日
障がい者配慮事例集「KIZUKI」 （PDF 3.4MB） pdf
し、職場にもよい影響を与えています。 問 4事例 ※平成26年度岐阜市ユニバーサル デザイン賞等受賞 6 ともに働くための情報の聞こえる化5事例…
