援護の受給者で、週の労働時間が10時間以上の方(ほかに条件あり)(2)指定事業者(令和5年4月1日時点) 移動支援事業 (PDF 93.1KB) 訪…
ここから本文です。 |
9KB) 厚生労働省通知(障障発0326第4号令和6年3月26日) (PDF 299.7KB) 別紙1 (PDF 148.9KB) 提出方…
発0724第1号厚生労働省社会・援護局障害保健福祉部長通知)及び放課後等デイサービスガイドライン(平成27年4月1日障発0401第2号厚生労働省社会・援護局障害…
別紙1)内閣府・厚生労働省令第3号 (PDF 532.3KB) (別紙2)厚生労働省令第17号 (PDF 205.0KB) (別紙3)内閣府…
ついては、下記の厚生労働省ホームページに掲載の「障害福祉サービス事業所等における新型コロナウイルス感染症発生時の業務継続ガイドライン」及び「障害福祉サービス事業…
【資料2-5】【厚生労働省事務連絡】障害児通所支援における定員超過利用減算の取扱いについて(令和4年2月28日) (PDF 291.4KB) 【資料2…
短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施 …
しています。 厚生労働省関係通知 厚生労働省からの新型コロナウイルス感染症関係通知は厚生労働省ホームページをご確認ください。 厚生労働省ホームページ(障害…
在する事業者 厚生労働省 6 届出様式 障害者総合支援法に基づくもの 指定障害福祉サービス事業者及び指定障害者支援施設 指定一般相談支援事…
いる現象概念 厚生労働省「ひきこもりの評価・支援に関するガイドライン」(2010)による定義 「ひきこもり」とは 現象や状態像であって、その人そのものでは…
在する事業者 厚生労働省事業所等が2以上の都道府県に所在する 事業者 GIFU CITY 6 届出様式 障害者総合支援法に基づくもの ・指定障害福祉…
ださい。 → 厚生労働省HP(以下)において、業務継続計画作成を支援するための研修動画や、 ガイドラインが紹介されています。 URL https://ww…
令( 令和4 年厚生労働省令第 159 号)」 において、 障害児通 所支援事業所、 障害児入所施設等( 以下「 事業所等」 と いう 。) については、 令…
成 24 年厚 生労働省令第 15号。以下「運営基準」という。)において、児童発達支援ガイドライン等に 基づく5領域(「健康・生活」「運動・感覚」「認知・行…
平成 24 年厚生労働省令第 15 号。以下「運営基準」という。)において、児童発達支援ガイドライン 等に基づく5領域(「健康・生活」「運動・感覚」「認知・…
基準(平成24年厚生労働 省令第15号) Ⅱ 令和5年度の実地指導状況について 主な指摘事項(障害児通所支援事業) ④人員配置と勤務体制の確保が不十分 …
いる現象概念 厚生労働省「ひきこもりの評価・支援に関するガイドライン」(2010)による定義 「ひきこもり」とは 現象や状態像であって、その人そのものでは…
在する事業者 厚生労働省事業所等が2以上の都道府県に所在する 事業者 GIFU CITY 6 届出様式 障害者総合支援法に基づくもの ・指定障害福祉…
ださい。 → 厚生労働省HP(以下)において、業務継続計画作成を支援するための研修動画や、 ガイドラインが紹介されています。 URL https://ww…