※javascriptをONにしてください。ONにしないと正常に動作しない場合があります。
管理【拡充】 ・労働安全衛生法の改正により、校長や教育委員会に求められる勤務時間管理の責務 が改めて明確化されたことと、勤務時間の上限に関するガイドライン…
ックの具体例＞ （労働安全衛生法に基づく職場のストレスチェックを参考に） 高ストレスの児童生徒を早期発見し、 SC・SSW等とも連携しつつ、カウンセリ…
