及び職員の給与ほか、勤務条件・処分・服務・研修などの状況）について公表します。 令和6年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和6年10月25日） （PD…
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2025年5月15日
令和7年度岐阜市インターンシップ実施計画表 （PDF 687.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
性ー】 ・Neo work‐Gifuの見学、スタートアップ支援の課題研究 ・ワークダイバーシティ（多様な働き方）推進イベントの PR体験 など ・初日に…
2025年4月30日
令和6年度給与公表（公表日：令和7年4月30日） （PDF 677.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
。また、任期付短時間勤務職員、暫定 再任用職員（短時間勤務）、定年前再任用短時間勤務職員及び会計年度任用職員を含まない。 ３ 給与費…
2023年12月15日
岐阜市公平委員会 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
条に定められ、職員の勤務条件に関する措置の要求及び職員に対する不利益処分を審査し、必要な措置を講ずることなどを職務とする行政委員会です。公平委員会の委員 公平…
2025年4月8日
岐阜市障がい者活躍推進計画 （PDF 242.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
や時差出勤・早出遅出勤務制 度等の検討を行う。 5 ○ ショートタイムワーク創出事業の実施 多様な働き方を実現するワークダイバーシテ…
2024年7月12日
令和5年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和5年10月27日） （PDF 854.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
映を行います。 勤務成績の評定は、人事考課票により、業績・能力の２つの観点から、それぞれ の項目の定義、着眼点に基づいて、５段階の考課を行います。 特…
2024年7月12日
障害者任免状況（令和6年6月1日現在） （PDF 517.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
職員の数 b 短時間勤務職 c 職員の総数 d 除外職員の数 e 短時間勤務 f 除外職員の総数 g 旧除外職員の数 h 短時間勤務 i 旧除外職員 （短時間…
2024年10月24日
令和6年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和6年10月25日） （PDF 838.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
映を行います。 勤務成績の評定は、人事考課票により、業績・能力の２つの観点から、それぞれ の項目の定義、着眼点に基づいて、５段階の考課を行います。 特…
2023年6月26日
令和4年度 職員の給与の男女の差異の情報公表 （PDF 246.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
説明欄】 短時間勤務をしている会計年度任用職員（パートタイム）が全職員の約４分の１を占めており、 全職員の給与の差異に表れている。 扶養手当や住居手当…
2024年4月26日
令和5年度給与公表（公表日：令和6年4月26日） （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
。また、任期付短時間勤務職員、再任用職員 （短時間勤務））及び会計年度任用職員は含まない。 ３ 給与費については、任期付短時間勤務…
2022年10月31日
令和4年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和4年11月1日） （PDF 598.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
映を行います。 勤務成績の評定は、人事考課票により、業績・能力の２つの観点から、それぞれ の項目の定義、着眼点に基づいて、５段階の考課を行います。 特…
2023年4月25日
令和4年度給与公表（公表日：令和5年4月28日） （PDF 1.4MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
。また、任期付短時間勤務職員（再任 用職員（短時間勤務））及び会計年度任用職員は含まない。 ３ 給与費については、任期付短時間勤務…
2021年5月31日
平成28年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：平成28年11月1日） （PDF 406.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
映を行います。 勤務成績の評定は、人事考課票により、業績・能力の２つの観点から、それぞれ の項目の定義、着眼点に基づいて、５段階の考課を行います。 特…
2021年5月31日
平成29年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日：平成29年11月1日) （PDF 419.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
映を行います。 勤務成績の評定は、人事考課票により、業績・能力の２つの観点から、それぞれの項目の定義、 着眼点に基づいて、５段階の考課を行います。 特…
2021年5月31日
平成30年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日：平成30年11月1日) （PDF 613.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
を行います。 勤務成績の評定は、人事考課票により、業績・能力の２つの観点から、それぞれ の項目の定義、着眼点に基づいて、５段階の考課を行います。 特…
2021年5月31日
平成31年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日：令和元年10月15日) （PDF 519.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
映を行います。 勤務成績の評定は、人事考課票により、業績・能力の２つの観点から、それぞれ の項目の定義、着眼点に基づいて、５段階の考課を行います。 特…
2021年5月31日
平成30年度給与公表（公表日：平成31年4月26日） （PDF 544.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
いては、任期付短時間勤務職員（再任用職員（短時間勤務））の給与費が含まれており、 職員数には当該職員を含んでいない。 (3) ラスパイレス指数の状況…
2021年5月31日
平成26年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：平成26年11月1日） （PDF 100.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
ちに採用され引き続き勤務している場合は、採用後の年数をいうものです。 3 金額表示の無いものは、該当する経験年数を有する職員がいないものです。 …
2021年5月31日
平成25年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：平成25年11月1日） （PDF 92.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
ちに採用され引き続き勤務している場合は、採用後の年数をいうものです。 3 金額表示の無いものは、該当する経験年数を有する職員がいないものです。 …
2021年5月31日
平成24年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：平成24年11月1日） （PDF 95.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
ちに採用され引き続き勤務している場合は、採用後の年数をいうものです。 3 金額表示の無いものは、該当する経験年数を有する職員がいないものです。 …
