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治の本旨及び民主的で能率的な事務の処理に理解があり、かつ人事行政に関し見識を有する者のうちから、議会の同意を得て、市長が選任します。 委員の任期は4年です。岐…

となる業務を見直し、効率的に成果を上げられるよう、無駄な業務をカットします。 私は、職員がともに支え合い、何でも相談できる職場を目指して、情報の共有・チームワ…

モチベーションや公務能率の向上を図るとともに、自浄能力が働く「免疫力のある組織」の構築を、さらに進めていきたいと考えています。 なお、8月10日を「ハラスメン…

により、業務の削減・効率化、課内 の業務配分の見直し等の推進を図る。 ・以下の年次有給休暇の取得を奨励するとともに、これらの日にはできるだけ 会議等を開…

農林水産 事務の効率化 4 460 △ 17 企業誘致業務の増 水道 下水処理場管理業務の増 医療体制整備 △ 1 47.34 △ 5 …

れます。また一方で、効率的な行政運営を実現するための優れた経営感覚も身につけなけれ ばなりません。今後は、各行政分野において、スピード感とコスト意識を持って職…

ンスを確保するには、効率 的に仕事を進めるとともに、長時間労働に関する職員の意識改善が最も重要となります。 職場全体で効率よく業務にあたる意識が重要です。 …

し、業務 の削減・効率化、課内の業務配分の見直し等の推進を図る。 目標：平成 32年度までに、職員の年次有給休暇の平均取得日数を、 平成…

す。 企画づくり・効率的な 行政運営 魅力あるまちづくりを立案するとともに、 健全で安心できる市政運営に取り組んでいます。 男女別 　人が仕事を通し…

す。 企画づくり・効率的な 行政運営 魅力あるまちづくりを立案するとともに、 健全で安心できる市政運営に取り組んでいます。 男女別 　人が仕事を通し…

の保護、③職員 の能率の発揮を目的として、ハラスメントの防止を図るため、「セクシュアル・ハラスメ ントをなくすために職員が認識すべき事項についての指針」の策…

囲気がない。 ・効率よく仕事をしても評価されていないように感じる。むしろ早く帰って、周りの視線が冷たく感じる。行政をす べて効率性で測ることはできないが、…

にできるよう、業務の効率 化を図りましょう。 所属長は、以下のような年次休暇の取得を奨励するとともに、これらの日にはできる だけ会議等を開催しないよう努…

の簡素化 に努め、効率的な事務遂行を図ります。 ・新たに事業等を実施する場合には、目的、効果、必要性等について十分検討の上実施 し、併せて、既存の事業等…

又は本市の機関の活動能率を低下させる怠業的行為をした職員は、減給又は戒告とす る。 イ 地方公務員法第 37条第 1項後段の規定に違反して同項前段に規定する…