免疫力のある組織」の構築を、さらに進めていきたいと考えています。 なお、8月10日を「ハラスメント・ゼロの日」とするとともに、8月を強化月間としています。 …
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免疫力のある組織」の構築を、さらに進めていきたいと考えています。 なお、8月10日を「ハラスメント・ゼロの日」とするとともに、8月を強化月間としています。 …
通しの良い職場風土を構築するため、様々な特別研修を開催し ます。 9 ・派遣研修 行政事務の専門化、高度化に伴い、中長期的な人材育…
に向けての相談体制の構築を検討するほか、管理職への定期的な呼びか けを行うこと等により、子の出生が見込まれる職員の確実な把握に努めると ともに、当該職員への…
し出ることを制度的に構築すべきではないか?職場の雰囲 気などに任せるべきではない。 ・取得を義務づけなければ、促進は難しいと思う。 業務をカバーできる…