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次期レッドリスト・ブルーリストの改訂方針（案）について 1. レッドリスト・ブルーリストの改訂 近年の地球温暖化、気候変動による野生動植物への影…

次期レッドリストの改訂方針について １ これまでの課題等を整理 （１）現行レッドリスト（書籍版含む）に係る指摘事項等 ・それぞれの分類群…

報調査及び次期レッドリストのあり方の検討経過等 １ 自然情報調査について (1)令和元年度の専門部会、委員会での審議概要 ・レッドリスト見直し…

声を出したり罵倒したりするようなことがあれば警察へ連絡する 　ようにしている。また、マニュアルを作成（委員会にかけて対応して 　いく。　顧問弁護士に相談して…

い、応募者を活躍人財リストに登録し、個人情報ファイルとして保有するもの） 答申第253号 （PDF 142.8KB） 保有個人情報の利用目的以外の目的のため…

う相談 　を受けたりする。転院先の際には通う家族のことも配慮いただきたい。 　・様々なところで看護職が足りないと言われている。看護師が足りない 　ことで病…

不公平に繋がらないかリスクがある。今後、運用実態を見ながら修正していけばよいので、評価したいと考える。 会議録（全文）の有無無 担当課名行財政改革課…

制度は、次世代に先送りすることなく実施することが望ましい。」というご意見をいただいた。 ・それに伴い、市が市民説明会などを実施し、皆様の意見を伺ってきた。 …

切にしたり、活用したりすることへの意識が、どこまで定着しているか。また、文具としてのタブレットが教育活動においてどのように位置づいているか。 ○STEAM…

いのか。そこがはっきりすれば強みになる。 ⇒市役所には様々な相談窓口がある。他の窓口で相談中に仕事についても相談したい、となれば職業相談への案内を想定しており…

含む病院全体の機器のリスト化を昨年度に行った。リスト化により機器ごとの更新時期を計画し、更新費用の平準化が計画できたため、市との折衝も行いながら順次機器更新を行…

求めたり、提言をしたりすることができる。委員任期 令和6年7月1日から令和8年6月30日までの2年間委員数（定数） 15人（15人以内） ＜男性：7人　女…

のかわからなくなったりする。欲を言うとこれでもまだ文字が多いかもしれない。 色使いについては、上部のタブがうまく機能していて、特集がつながっているように見える…

調査」、「次期レッドリストのあり方」につい て報告を行いました。 報告事項(2)普及・活用部会検討内容について ・生物多様性関連産業についての報告を行い、部…

ついては次世代に先送りすることなく実施することが望ましい」というご意見を頂いたが、一方で、市議会において、雑がみの回収やプラスチック製容器包装の分別収集などの施…

町1丁目3-3 クリスタルビル7階 1･2･3･4 自薦 民間 営利 法人 32 三承工業株式会社 代表取締役 　西岡　徹人 岐阜市水主町2丁目53…

。 6 女性人材リストの 活用件数 男女共生・ 生涯学習推進課 性的少数者に関する 講座実施回数 人権啓発センター 女性センター 資料２-１

9 6 女性人材リストの活用件数 男女共生・生涯学習 推進課 計 　 画 　 改 　 定 5 女性がいない附属機関・ 委員会等の数 …

・「あんしんつながりステーシ ョン」開設 ・「育児・介護休業法」改正 ・「政治分野における男女共同 参画の推進に関する法律」の 一部改正 ・…

たり、後継者となったり するなど、経済活性化の観点からも、そうした感覚を持った人の育成が必要とさ 8 れています。社会共創学部の都市共創コースにつ…