「行政と民間の役割分担のあり方」について ― 行政のスリム化 と市民ニーズへの的確な対応に向けて ― 意 見 書 1 岐…
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2026年5月15日
第2回岐阜市子ども・若者総合支援センター事業推進委員会（令和8年2月9日）｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > その他（附属機関） > 岐阜市子ども・若者総合支援センター事業推進委員会
点検を評価し、組織の役割分担の明確化や事業の見直しを高く評価。切れ目のない支援の重要性を強調し、長期間にわたる継続的な支援の重要性について。 ・発達特性をもつ…
2024年8月22日
第1回岐阜市民病院地域医療支援委員会（令和6年5月22日）｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 健康・福祉・医療（附属機関） > 岐阜市民病院地域医療支援委員会 > 令和6年度 岐阜市民病院地域医療支援委員会 議事概要
テムにおける機能別で役割分担を進めていく。 ・今年度から病院機構図をシンプルにした。レストランは6月から再開を 予定している。救急の応需率を上げるように…
2025年3月26日
意見書等｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議
行政と民間の役割分担のあり方について （PDF 25.7KB） 公の施設の使用料算定に関する意見書 （PDF 185.1KB） …
2024年8月1日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 3.7MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
に基づき、経営方針や役割分担、世帯員全員が働 きやすい就業環境等について取り決める協定のこと。 24 検証 市役所の男性職員における育児休業…
2025年12月25日
第2回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録（概要版） （PDF 398.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
副委員長は女子などの役割分担意識をなくす。」という選択肢に関 して、今も学校教育の現場にこの考えはあるという認識であるのか。 問 25に、「どこ（だれ）に…
2025年12月25日
資料3-2 市民意識調査設問項目について（素案） （PDF 136.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
問４ 家事・育児等の役割分担の実態 問６ 家事・育児等の役割分担の実態 Ⅳ-10 問５ 結婚について（未婚者/既婚者区別なく） 問６ 結婚しない理由 問７…
2025年12月25日
資料3-3 男女共同参画に関する市民意識調査票(素案) （PDF 291.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
性別による固定的な役割分担意識を押しつけるべきではないから ４ 女性が働いて能力を発揮した方が、個人や社会にとって良いと思うから ５ 自分の両親も共働…
2025年8月7日
資料5-2 新大学検討 企業等ヒアリング結果概要 （PDF 1.6MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
と回答 ● 大学の役割分担として、地域での実践教育を公立の新大学に期待 ● 新たな学問分野の特徴を活用した学び直し、市民大学としての機能も期待 単位：％ …
2025年8月7日
資料7 論点（案） （PDF 141.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
立・私立大学の適切な役割分担の観点から考慮す べき点はあるか。 （２．教育研究の特色づくり） 県外の大学に進学する多くの学生に対し、新大学が県…
2025年8月7日
資料4 岐阜市立女子短期大学将来構想 （PDF 680.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
県内の各⼤学の適切な役割分担も踏まえながら、岐阜市立女子短期大学（岐女 短）の発展的な将来構想を策定 新大学の基本方針 1 • 多様性のある環境での高度…
2025年8月7日
資料6-2 岐阜市立新大学基本計画（素案） （PDF 2.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
県内の各大学の適切な役割分担も踏まえながら、岐阜市立女子短期 大学（岐女短）の発展的な将来構想を策定 （取組の方向性） • 多様性のある環境での高度な能力…
2025年8月7日
参考資料2 市立新大学関係資料集 （PDF 3.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
県内の国公私立大学の役割分担を踏まえつつ、公立4年制大学の設置により県内高校生の進学先 の多様化を図ることが有益。 ○ 岐女短の完全な廃止ではなく、歴史を踏…
2025年8月7日
資料6-1 岐阜市立新大学基本計画（素案）概要版 （PDF 692.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
県内の国公私立大学の役割分担を踏まえるとともに、高校生や企業の 関心度、持続可能な運営の規模を勘案し、学生収容定員を800人に設定 • 教職員数は90人程度…
2025年8月14日
資料6 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版）令和6年度実績（主な取組）及び令和7年度実施計画（ pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
定 的 な 役 割 分 担 等 に 基 づ く 社 会 の 制 度 及 び 慣 行 が 、 男 女 の 社…
2025年8月14日
参考資料1 第3次岐阜市男女共同参画基本計画（改定版） （PDF 2.9MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
に基づき、経営方針や役割分担、世帯員全員が働 きやすい就業環境等について取り決める協定のこと。 24 検証 市役所の男性職員における育児休業…
2025年8月14日
資料5 令和6年度事業実績及び令和7年度事業実施計画 （PDF 890.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
性別による固定的な役割分担意識の解消やアンコンシャス・バイアス（無意識 の思い込み）への気づきを促すための生涯にわたる学習機会と情報の提供 5 男女平等観…
2025年8月14日
資料8-2 市民意識調査設問項目について（素案） （PDF 96.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
問４ 家事・育児等の役割分担の実態 問３ 家事・育児等の役割分担の実態 Ⅳ-10 問５ 結婚について（未婚者/既婚者区別なく） 問６ 結婚しない理由 問７…
2025年10月15日
資料4 岐阜市立新大学基本計画（素案）修正版 （PDF 1.4MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
県内の各大学の適切な役割分担も踏まえながら、岐⾩市⽴⼥⼦短期大学 （岐⼥短）の発展的な将来構想を策定 （取組の方向性） • 多様性のある環境での高度な能⼒…
2025年10月15日
参考資料1 市立新大学関係資料集 （PDF 3.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
県内の国公私立大学の役割分担を踏まえつつ、公立4年制大学の設置により県内高校生の進学先 の多様化を図ることが有益。 ○ 岐女短の完全な廃止ではなく、歴史を踏…
