の労働者に対して、不利益な取扱いをしてはいけません。 (様式第4号)労働環境の改善を求める通知書 (PDF 65.9KB) (様式第5号)労働環境改…
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の労働者に対して、不利益な取扱いをしてはいけません。 (様式第4号)労働環境の改善を求める通知書 (PDF 65.9KB) (様式第5号)労働環境改…
しくは第三者の不正な利益を図る目的又は第三者 に損害を加える目的をもって、暴力団又は暴力団員等(暴力団員又は暴力団員でなくなった日から5年 を経過しない者を…
しくは第三者の不正な利益を図る目的又は第三者 に損害を加える目的をもって、暴力団又は暴力団員等(暴力団員又は暴力団員でなくなった日から5年 を経過しない者を…
しくは第三者の不正な利益を図る目的又は第三者に損害を加える目的をもって、 暴力団又は暴力団員等(暴力団員又は暴力団員でなくなった日から5年を経過しない者をいう…
税引後 当期 純利益 百万円 百万円 百万円 ・百万円単位で記入 ・小数点第2位以下切り捨て ・赤字に場合は△を付けること
税引後 当期 純利益 百万円 百万円 百万円 ・百万円単位で記入 ・小数点第2位以下切り捨て ・赤字の場合は△を付けること
しくは第三者の不正な利益を図る目的又は第三者に損害を与える目的をもって暴力団又は暴力団員を利用している者 (5) 暴力団又は暴力団員に対して資金等を提供し、…
後の指名等について不利益な取扱いを受 けることはない。 5 入札書等の提出 (1) 入札参加者は、指定の時刻までに、指定された場所へ入札書…
社又は第三者の不正な利益を図る目的又は第三者に損害を与える目的をもって暴力団又は暴力団員を利用している者 暴力団又は暴力団員に対して資金等を提供し、又は便宜を…
とで、企業の維持費や利益などの一般管理 費を除いたもの 1 1 【別表1】低入札調査基準 業務区分 ① ② ③ ④ 測量…
て参加資格停止など不利益な取扱いを受けるものではない。ただし、配置予定の技術者を配置することができないにもかかわらず事後審査資料を提出し、落札者決定まで至った場…
しくは第三者の不正な利益を図る目的又は第三者 に損害を加える目的をもって、暴力団又は暴力団員等(暴力団員又は暴力団員でなくなった日から5年 を経過しない者を…
に漏らし、又は自己の利益 のために利用することはできない。また、業務終了後も同様とする。 8 11 担当課 岐阜市福祉事務所 生活福祉三課 …
に漏らし、又は自己の利益のために利用することはできない。また、 履行期間終了後も同様とする。 (3) メール誤送信防止 受注者は、業務関連情報及び個人…
社又は第三者の不正な利益を図る目的又は第三者に損害を与える目的をもって暴力団又は暴力団員を利用している者 暴力団又は暴力団員に対して資金等を提供し、又は便宜を…
加資格停止など不利益な取扱いを受けるものではない。ただし、配置予定の技術 者を配置することができないにもかかわらず事後審査資料を提出し、落札者決定 まで…
社又は第三者の不正な利益を図る目的又は第三者に損害を与える目的をもって暴力団又は暴力団員を利用している者 (5) 暴力団又は暴力団員に対して資金等を提供し、又…
社又は第三者の不正な利益を図る目的又は第三者に損害を与える 目的をもって暴力団又は暴力団員を利用している者 (5) 暴力団又は暴力団員に対して資金…
社又は第三者の不正な利益を図る目的又は第三者に損害を与える 目的をもって暴力団又は暴力団員を利用している者 (5) 暴力団又は暴力団員に対して資金…
を遵守し、個人の権利利益を侵害すること のないよう、個人情報の取扱いを適切に行わなければならない。 (責任体制の整備) 第2 受注者は、個人情報の安全…