ランに基づき労働者の円滑な介護休業の取得・復帰に取り組んだ場合や仕事と介護の両立に資する制度を導入し利用者が生じた場合、介護休業や短時間勤務を行う労働者の業務を…
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2025年4月25日
「ユースエール認定企業」及び「新はつらつ職場づくり宣言企業」の募集 html
、企業が求める人材の円滑な採用を支援し、求職中の若者とのマッチング向上を図ります。 認定を受けるメリット 労働局・ハローワーク等で重点的PRの実施 …
2025年4月22日
リーフレット （PDF 887.3KB） pdf
業が求める人材の 円滑な採用を支援し、求職中の若者とのマッチング向上を図ります。 厚生労働省・都道府県労働局・ハローワーク 若者の採用・育成に積極的で …
2025年3月27日
別紙 柔軟な働き方の推進及び働きがいのある職場環境の整備 取組事例 （PDF 185.5KB） pdf
帰サポートを実践し、円滑な復帰を支援し ている。 職種や階級ごとに求め られる能力や給与を明 確化した「キャリアアッ プパスプラン」を設け、 男女…
