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的としており、本市の実施するWORK!DIVERSITY実証化モデル事業を利用した方を雇用・定着させ、一定要件を満たした事業者に対し、1人につき18万円の奨励金…

の他の補助対象事業を実施したことが確認できる書類 　(6)　ジンチャレ！求人ぎふに掲載した求人票の写し9　申請書等提出先・お問い合わせ先 岐阜市役所　経済部…

ベストプラクティスを実践するとともに、市と協力して地域のワークダイバーシティを推進する企業を賛同企業として募集・公表します。 チラシ （PDF 256.5KB…

　この考えに賛同し、実践するとともに市と協力して地域のワークダイバーシティを推進する市内事業者を「岐阜市ワークダイバーシティ賛同企業」として公表いたします。 …

ョートタイムワークを実施する事業者を広く募集します テレワークを活用した短時間労働者（ショートタイムワーカー）を雇用し、多様な働き方の推進にご協力いただける事…

各企業が社員に対して実施している貸与奨学金の返還額の一部又は全額を支援する取組について、これまでは各企業から社員に直接支援する方法のみでしたが、令和3年4月より…

事業主が自ら実施する社会貢献事業 事業主が委託、出資（資金提供）等する団体が行う社会貢献事業 （※）過半数労働組合等の同意を得た上で、措…

ーク等で重点的PRの実施 就職面接会や企業説明会への優先参加 自社の商品、広告等に認定マークの使用が可能 日本政策金融公庫による低利融資 公共調達におけ…

主行動計画書を策定・実施しましょう 次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境をつくるためには、国・地方公共団体・事業主・国民が一体となって次世代育成支…

事業所がある 市の実施するWORK!DIVERSITY実証化モデル事業を 利用した方を継続雇用している 市税の滞納がない ※対象労働者1人につき ※対…

となるために磨き上げ実践してきた様々な取り組みを、地域に波及させていき、働き手から選ばれる企業を増やし、岐阜市において働きやすい魅力ある企業社会を創出していくた…

ベストプラクティスを実践するとともに、市と協力して地域のワークダイバーシティを推進することを宣誓します。 所 在 地 …

テージに応じた支援の実施 ・妊娠から育児休暇までに、必要な備えを記した「仕事と家庭の両立ハンドブック」と「母性健康管理制度マニュアル」を作成。男性も含め社内全…

業拡大等を図り、融資実行後1年以内に新たに雇用保険被保険者を1人以上雇用する中小企業等 ※融資実行日以降に退職者があった場合は、退職者数を差し引いた1年後の従…

タイムワーク概要 実施イメージ 企業の事業拡大に貢献 提供：ソフトバンク株式会社 「ショートタイムワーク」は、障がいや子育て、難病や慢性疾患などの理由で…

定する補助対象事業を実施する年度（以下「事業年度」という。） 又は事業年度の翌年度に大学（学校教育法（昭和22年法律第26号）第1条に規定する大学 をいう。…

どで 重点的ＰＲを実施 「わかものハローワーク」や「新卒応援ハローワーク」などの支援拠点で 認定企業を積極的にＰＲすることで、若者からの応募増が期待できま…

イバーシティに賛同し実践するとともに市と協力して地域の ワークダイバーシティを推進する市内事業者を募集・公表しています。 ・ワークダイバーシティはさまざまな…

るコンサルティングの実施について、協力すること。 （６）宣言内容の変更に係る登録は、原則として、３年を経過した後から可能となること。 (７) 登録決定後、公…

クティス(3) を実践するとともに、市（行政）と協力し地域のワークダイバーシティを推進する市内企業（以下、「賛 同企業」という。）を募集し、公表する。 …