年引上げ 定年制の廃止 70歳までの継続雇用制度(再雇用制度・勤務延長制度)の導入 ※特殊関係事業主に加えて、他の事業主によるものを含む 70歳まで継続…
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年引上げ 定年制の廃止 70歳までの継続雇用制度(再雇用制度・勤務延長制度)の導入 ※特殊関係事業主に加えて、他の事業主によるものを含む 70歳まで継続…
がいる。 ・定年を廃止 ・定年を66歳以上に引き上げ ・定年が65歳の企業において、定年後の継続雇用制度(再雇用制度・勤務延長制度)を導入 別紙(参考様…
上げ ② 定年制の廃止 ③ 70歳までの継続雇用制度(再雇用制度・勤務延長制度)の導入 ※特殊関係事業主に加えて、他の事業主によるものを含む ➃ 70歳…
方です。 ・定年を廃止 ・定年を66歳以上に引き上げ ・定年が65歳の企業において、定年後の継続雇用制度(再雇用制度・勤務延長制度)を導入
3年間以上無い場合、廃止の申請が無くても登録を取り消すことがあります。 岐阜市使用欄 【新規の場合】区分の□を選択(☑)してください。 【変更の場合】区分…