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2024年3月4日

WLB vol.8 html

のフォローや上の子の幼稚園への送迎、家事、書類対応など、慣れていないせいもあってバタバタな日々でした。でも上の子が夏休みに入ってからは、ほぼ毎日、外へ連れて行っ…

2023年2月1日

令和2年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html

利用することができる託児所を用意。これらの取り組みにより、多様な働き方を可能にしているため、離職率は8.3%(令和1年7月1日~令和2年6月30日)と介護業界に…

2021年8月31日

平成30年度 岐阜市男女共同参画優良事業者 html

している。また、社内託児所を設置し、正規・非正規問わず子育て中も安心して働ける環境づくりを行っている。そのほか育休中従業員に対する定期的な社内情報の提供や、復職…

2022年11月29日

WLB vol.6 html

支援制度 事業所内保育所の設置や短時間勤務制度の導入など、ライフステージに合わせた働き方を選択でき、育休後の復帰者や女性管理職も増加。すべての基準は「社員のた…

2021年8月31日

職場(電子イラスト集) html

幼稚園の先生(カラー) (Gif 28.3KB) 幼稚園の先生(モノクロ) (Gif 33.5KB) 介護福祉士…

2021年8月31日

条例説明と主なご意見 html

ません。また、学校や幼稚園保育所などで、園児や児童生徒の名前を男女に分け、男の子を常に先に記載する名簿についても見直していく必要があるでしょう。 地域での「…

2023年2月21日

令和4年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html

り、さらには、近隣の保育所と提携し、育児に対する支援を行うことで、仕事と育児の両立ができるよう配慮をしている。  男性中心の業種ではあるが、女性管理職の登用な…

2023年3月13日

WLB vol.7 html

きない掃除をしたり、保育園の送迎をしたり、子どもと過ごす時間が増えました。妻が仕事の日は、家事を私がやり、私が不在の日は妻がやるという気持ちのゆとりができ、夫婦…

2021年8月31日

WLB vol.3 html

を開催。先輩社員から保育園探しや復帰後の働き方などの経験談を聞けると好評。 新たに特別休暇制度を導入 配偶者の出産に関わる入院や退院時などに2日間まで取得可…

2021年8月31日

WLB vol.4 html

職8年目復帰前面談と託児所の活用でスムーズに復職 入職4年目で結婚し、翌年の出産時に産前産後休暇と育児休暇を取得した二宮さん。以前から結婚や出産後も仕事を続け…

2021年8月31日

平成27年度 岐阜市男女共同参画優良事業者 html

経験があることから、託児所の設置など、出産、子育て等で退職する女性を減らし、継続的な就業支援に力をいれて取り組んでいる。また、女性の活躍支援として、22部門中1…

2021年8月31日

WLB vol.2 html

目 2児の父事業所内保育施設が子育てを支える社風を育む。長男が生まれてすぐ、揖斐郡池田町にある工場の隣接地に、保育施設が開設されたというアピ株式会社の澤田さん。…

2021年8月31日

WLB vol.1 html

県下の地銀初!企業内託児所をスタート 株式会社 十六銀行 銀行業 従業員数3,344名(男性2,174名、女性1,170名)十六銀行では、女性行員6名によ…

2021年8月31日

平成29年度 岐阜市男女共同参画優良事業者 html

の学童保育や事業所内保育所の設置、土日祝日の子連れ出勤も可能とするなど、子育て中も安心して働ける環境づくりに取り組んでいる。また、地域での交流も大切にできるよう…

2021年8月31日

(3)仕事について html

う」と答えている。「保育施設の数や内容が十分でない」「育児休業や介護休業などの制度が不十分である」が約6割でこれに続いている。 男女の回答の差が大きかったのは…