策検討会」により 「就労困難者の雇用拡大に向けた政策提言書」が手交されます ページ番号1034231 更新日 令和7…
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2025年7月15日
「WORK!DIVERSITY実証化モデル事業 雇用施策検討会」により 「就労困難者の雇用拡大に向けた政策提言書」が手交されます｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 広報 > 記者発表 > 令和7年7月記者発表 > 令和7年7月15日
2026年4月24日
別紙ワークダイバーシティの取組み例示 （PDF 107.9KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 雇用・労働 > 求職者・企業向けイベント・セミナー
組む企業の例】 就労困難者を積極的に雇用する企業、定年や年齢制限を廃止し高齢者を雇用する企業、 育児休業制度の活用推進に取組む企業、短時間勤務・在宅勤務…
2026年4月24日
令和8年度「ぎふ仕事フェア」募集要項 （PDF 504.9KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 雇用・労働 > 求職者・企業向けイベント・セミナー
【取り組み例】 就労困難者を積極的に雇用している。定年や年齢制限を廃止して高齢者を雇用している。 育児休業制度の活用推進に取り組んでいる。短時間勤務・在宅…
2025年9月5日
令和7年7月28日～8月3日 市長の活動リポート｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 市長の部屋 > 活動リポート > 2025年 市長の活動リポート
む機会をつくるには～就労困難者の雇用拡大に向けた提言～」の提言書を受領午後3時35分- 自衛隊岐阜地方協力本部長 寺西竜哉氏が転任のあいさつ午後3時45分…
2026年4月24日
「ぎふ仕事フェア」参加申込書 （PDF 996.3KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 雇用・労働 > 求職者・企業向けイベント・セミナー
てください。 □ 就労困難者を積極的に雇用している □ 育休制度の活用推進に取り組んでいる □ スキルアップを支援する制度を設けている □ 定年や年齢制…
2025年7月15日
令和7年7月15日｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 広報 > 記者発表 > 令和7年7月記者発表
策検討会」により 「就労困難者の雇用拡大に向けた政策提言書」が手交されます 岐阜ライオンズクラブのデジタルサイネージ寄附に対する 感謝状の贈呈式を実施…
2026年2月5日
岐阜市DX推進戦略（アクション編） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > DX(デジタル・トランスフォーメーション)の推進
労支援窓口を設置し、就労困難者や企業への支援を進めると ともに、既存の支援機関や企業と連携した、一気通貫の支援体制を構築するためのワークダイバーシティの拠 …
2023年10月13日
生活福祉二課（事業評価シート） （PDF 232.9KB） pdf
柔軟な働き方が必要な就労困難者へ「支 援ある職場」を提供する。また、認定就労訓練事業所が就労困難者を受け入れ、利用者に合わ せた就労を提供することで、就労困…
2022年12月12日
生活福祉二課（事業評価シート） （PDF 218.3KB） pdf
柔軟な働き方が必要な就労困難者へ「支 援ある職場」を提供する。また、認定就労訓練事業所が就労困難者を受け入れ、利用者に合わ せた就労を提供することで、就労困…
