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2025年1月10日

水道(給水装置)の漏水修理 html

うに差し込む。 蛇口上部を取付け、スパナで右へ回して締め付ける。 メーターボックスの中の止水栓を開ける。 なお、混合水栓などの特殊な蛇口については、施工さ…

2023年3月17日

本人確認 html

していただくことや、口頭によるお尋ねなどを行います。 官公署発行の顔写真のついた書類・・・・運転免許証、パスポート、マイナンバーカード、住民基本台帳カード…

2025年4月1日

総合相談窓口ポータル html

ある質問) 担当窓口 上下水道事業政策課 電話:058-259-7878(代表) ファクス:058-259-7522 上下水道事業部本庁舎3階 …

2025年4月1日

Sobre a saúde dental|岐阜市外国人向け生活情報ホームぺージ html

, higiene oral, etc., para prevenir o declínio da função oral, pneumonia, etc. e…

2025年4月8日

岐阜市歴史博物館総合展示室改装業務委託契約約款 (PDF 303.2KB) pdf

規定する 指示等を口頭で行うことができる。この場合において、発注者及び受注者は、既に行った指示等を書面に記 載し、7日以内にこれを相手方に交付するものとする…

2025年4月7日

公募要項 (PDF 1.7MB) pdf

すること。 ウ 口頭又は電話による質疑は、原則として受け付けないものとする。 エ 質疑書に対する質疑応答書は、令和7年4月21日(月)までに、原則とし …

2025年1月27日

パートタイム会計年度任用職員(事務職)第1次試験合格者発表(1月22日実施分) html

B) 第2次試験(口述試験)の日程について 以下のとおり実施します。 集合場所、集合時間等の詳細は、郵送でお送りする通知書をご確認ください。 第2次試験…

2024年6月18日

下水道から臭いがするのですが(つまっていますが)、どうしたらよいでしょうか。 html

)のつまりや修理」窓口 上下水道事業部 維持管理の問い合わせ窓口 〒500-8156 岐阜市祈年町4丁目1番地 電話番号 058-259-7788 ファ…

2024年7月3日

令和6年6月26日 市長定例記者会見 html

うことで、この同意は口頭で得るということでございます。 続いて、救急隊は専用のこのカードリーダーでマイナンバーカードの情報を読み取って、医療情報を閲覧するとい…

2025年4月4日

試験要綱 (PDF 649.2KB) pdf

た書類への記載内容や口述していただいた内容に虚偽 や不正があると、採用される資格を失います。 また、採用後に不正が発覚した場合には、採用を取り消します。 …

2025年4月4日

【別添2】 再発・類似事例の分析 (PDF 1.7MB) pdf

1月 No.27 口頭指示による薬剤量間違い 1 2009年 2月 No.29 小児への薬剤10倍量間違い 2 2009年 4月 No.30 アレルギ…

2024年4月18日

会計年度任用職員 フルタイム技術職(電気、機械、土木) 第1次試験合格者発表(4月11日実施分) html

B) 第2次試験(口述試験)の日程について 以下のとおり実施します。 集合場所、集合時間等の詳細は、郵送でお送りする通知書をご確認ください。 第2次試験…

2024年5月24日

会計年度任用職員 パートタイム事務職 第1次試験合格者発表(5月22日実施分) html

B) 第2次試験(口述試験)の日程について 以下のとおり実施します。 集合場所、集合時間等の詳細は、郵送でお送りする通知書をご確認ください。 第2次試験…

2025年4月2日

令和6年度 岐阜市労働実態調査 調査票 (Word 240.5KB) word

カテゴリ市政情報 > 統計 > 労働統計

知している   2 口頭で周知している   3 周知していない 問12 社会・労働保険加入状況について該当するものをそれぞれ○で囲んでください。 常用…

2023年6月27日

大人の発達障がい html

会社等 口頭ではなく、メモやメールなどの「文書」でひとつずつ伝える。 図やフローチャートなどを使ったマニュアルを作成。 できるだけ1対1の対面で…

2025年4月1日

従業員への賃上げ方針の表明を証する書面【記載例】 (PDF 89.9KB) pdf

ル ・朝の朝礼で口頭説明 ・社内の掲示板への掲載 ・社内のポータルサイトへの掲載 ・書面の配布 署名(記名・押印も可)が必要。 記名の…

2025年4月1日

採用試験要綱(障害支援区分認定調査) (PDF 332.8KB) pdf

た書類への記載内容や口述していただいた内容に虚偽 や不正があると、採用される資格を失います。 また、採用後に不正が発覚した場合には、採用を取り消します。 …

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