特別な事情に係る届出書(令和 年度) …
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特別な事情に係る届出書(令和 年度) …
.5KB) 特別な事情に係る届出書 様式 別紙様式5 特別な事情に係る届出書 (Excel 24.7KB) 提出先 岐阜市福祉部介護保険課 支援係(…
し説明可能な地域的な事情も含めた特殊事情がある場合は、ヒアリング等による確認により総合的に判断する。 ※1… 「理由書」 様式の定めはありま…
い場合、やむを得ない事情 0 実施していない …
い場合、やむを得ない事情 (例)退職者が少なく、事業所の賃金構成の中で定期昇給の実施(基本給の引上げによる対応)による人件費の増加が大きいことから、定期昇…
、別紙様式5「特別な事情に係る届出書」を合わせて提出してください。 ※「処遇改善加算等による賃金改善以外の部分で賃金水準を引き下げない」とは、「本年度の賃金の…
、別紙様式5「特別な事情に係る届出書」を合わせて提出してください。 ※「処遇改善加算等による賃金改善以外の部分で賃金水準を引き下げない」とは、「本年度の賃金の…
がった場合には、その事情を別紙様式5「特別な事情に係る届出書」により届け出ることで算定要件を満たすこととする。 …
⑵ 特別事情届出書 事業の継続を図るために、職員の賃金水準(加算による賃金改善分を除 く。以下この5において同じ。)を引き下げた上で賃金改善を…
がった場合には、その事情を別紙様式5「特別な事情に係る届出書」により届け出ることで算定要件を満たすこととする。 …
した等)といった 事情により、上記①の額が②の額を下回る場合には、②の額を調整しても差し支えない。 ・ この場合の②の額の調整方法については、例えば、 …
した等)といった 事情により、上記①の額が②の額を下回る場合には、②の額を調整しても差し支えない。 ・ この場合の②の額の調整方法については、例えば、 …
施設の整備 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した 非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備 有給休暇が取…
と。 ⑵ 特別事情届出書 事業の継続を図るために、職員の賃金水準(加算による賃金改善分を除 く。以下この7において同じ。)を引き下げた上で賃金改善を…
がった場合には、その事情を届け出ることで算定要件を満たすこととしている。 (改善事項1)計画書における、前年度と今年度の賃金額比較の省略 (参考2) 加算…
と。 ⑵ 特別事情届出書 事業の継続を図るために、職員の賃金水準(加算による賃金改善分を除 く。以下この7において同じ。)を引き下げた上で賃金改善を…
終盤に、予見できない事情でベア加算の加算額が賃金改善計画書 で想定していた額を上回り、賃金規程の改定によるベースアップ等の増額が間に合わなか ったなど、合理…
とその他の特別 の事情があると都道府県又は市町村(以下、「都道府県等」という。)が認める場合に は、当該加算の算定期間が終了した月の翌月から3月以内に限って…
し説明可能な地域的な事情も含めた特殊事情がある場合 □ 正当な理由について客観的に判断できる資料
d13_04 特別な事情がないのに夜中起き出す 文字列 1 ○ 0:全くない 1:ほとんどない 2:ときどきある 3:よくある 4:常にある …