らの意識を変革するとともに行動計画を実践することが重要です。 男性でも女性でも、また子育て中の人もそうでない人も、この計画の内容を自分自身に関わることと捉え、…
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2023年7月28日
女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画（令和3年4月～令和8年3月） html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 人事課〒500-8701 岐阜市司町40番地1 …
2021年8月31日
仕事と子育て充実支援プログラム（特定事業主行動計画：平成27年4～平成32年3月） html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
らの意識を変革するとともに行動計画を実践することが重要です。 男性でも女性でも、また子育て中の人もそうでない人も、この計画の内容を自分自身に関わることと捉え、…
2021年8月31日
岐阜市職員子育て支援プログラム（特定事業主行動計画：平成22年4～平成27年3月） html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
の内容に反映させるとともに、新たに「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）の推進」という視点からも前期計画の見直しを行い、後期計画を策定するものです。 …
2021年9月28日
女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画（平成28年4～平成33年3月） html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
役に立った どちらともいえない 役にたたなかった 送信 このページに関するお問い合わせ 人事課〒500-8701 岐阜市司町40番地1 …
2024年3月22日
女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画 （PDF 277.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
な把握に努めると ともに、当該職員への情報提供を行い、取得を勧奨する。 目標：令和 7年度までに、制度が利用可能な男性職員の育児参加休暇（5 日間…
2022年9月28日
仕事と子育て充実支援プログラム （PDF 379.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
意識を 変革するとともに行動計画を実践することが重要です。 男性でも女性でも、また子育て中の人もそうでない人も、この計画の内容を自分自身に 関わること…
2021年6月11日
女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画（改訂版） （PDF 285.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
暇の取得を奨励するとともに、これらの日にはできるだけ 会議等を開催しないよう努め、連続した年次有給休暇の取得促進を図りまし ょう。 ① 月曜日や金曜日と…
2021年6月9日
岐阜市子育て支援プログラム （PDF 536.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
の内容に反映させるとともに、新たに「仕事と生活の調和（ワ ーク・ライフ・バランス）の推進」という視点からも前期計画の見直しを行い、後 期計画を策定するもので…
2021年6月9日
仕事と子育て充実支援プログラム （PDF 406.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
意識を 変革するとともに行動計画を実践することが重要です。 男性でも女性でも、また子育て中の人もそうでない人も、この計画の内容を自分自身に 関わること…
