女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画(令和3年4月~令和8年3月) ページ番号1009331 更新日 令和5年7…
| ここから本文です。 |
女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画(令和3年4月~令和8年3月) ページ番号1009331 更新日 令和5年7…
改定) 女性活躍推進法に基づく 特定事業主行動計画 (令和 3~7 年度) 岐阜市における女性職員の活躍の推進に関する特定事…
法律第64号。以下「女性活躍推進法」という。)に基づき、平成28年に「女性活躍推進法に基づく岐阜市特定事業主行動計画」を策定し、女性職員の活躍を推進するための取…
※令和8年4月から、女性活躍推進法に基づく計画と統合して、計画を策定し、取組を実施していきます。 岐阜市特定事業主行動計画(次世代法・男女活躍推進法)(令和8…
第 64号。以下「女性活躍推進法」という。)に基づき、平成 28年に「女性活躍 推進法に基づく岐阜市特定事業主行動計画」を策定し、女性職員の活躍を推進す …
<女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画の実績> 管理的地位にある 職員に占める女 性割合 年次有給休暇の 平均取得日数 年間360時間を超 え…