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2024年7月25日

仕事と子育て充実支援プログラム(特定事業主行動計画:令和2年4月~令和7年3月) html

え、もう一段の対策を進める必要があります。 これらを踏まえまして、平成15年7月に「次世代育成支援対策推進法」が公布され、団体に応じた行動計画の作成が義務付け…

2023年7月28日

女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画(令和3年4月~令和8年3月) html

計画を策定し、取組を進めてきましたが、同計画の期間が満了することに伴い、新たな特定事業主行動計画を策定しました。 本計画は、女性職員の活躍の状況について把握・…

2022年1月7日

ハラスメント防止 html

織」の構築を、さらに進めていきたいと考えています。 なお、8月10日を「ハラスメント・ゼロの日」とするとともに、8月を強化月間としています。 ハラスメントの…

2021年8月31日

仕事と子育て充実支援プログラム(特定事業主行動計画:平成27年4~平成32年3月) html

え、もう一段の対策を進める必要があります。 これらを踏まえまして、平成15年7月に「次世代育成支援対策推進法」が公布され、団体に応じた行動計画の作成が義務付け…

2021年8月31日

岐阜市職員子育て支援プログラム(特定事業主行動計画:平成22年4~平成27年3月) html

え、もう一段の対策を進める必要があります。 これらを踏まえまして、平成15年7月に「次世代育成支援対策推進法」が公布され、団体に応じた行動計画の作成が義務付け…

2021年8月31日

岐阜市版イクボス宣言を行いました html

・チームワーク作りを進めます。 私は、ワーク・ライフの調和を実践するため、自らも効率よく仕事を行い、私生活を楽しみます。 私は、市内の企業や団体に「イクボス…

2024年11月19日

係別の業務内容及び採用予定人数 (PDF 3.8MB) pdf

に向け た取組を進めている。 ※1 要保護児童:保護者のない児童又は保護者に監護させることが不適当であると認められる児童 ※2 要支援児童:保…

2024年9月12日

令和6年度研修概要 (PDF 1.3MB) pdf

知識や効果的に仕事を進める ための手法の習得を図るととも に、今後取り組むべきことや必 要とされる心構えを学ぶ。 5月23日・24日 中堅職員研修…

2024年3月22日

女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画 (PDF 277.6KB) pdf

する職場の意識改革を進め、年次有給休暇を取得しやすい 風土や意識を醸成し、全ての職員が最低でも年間 5日は休暇を取得する。 ・所属職員の年次有給休暇の取得…

2022年1月7日

ハラスメントの防止に向けて(令和4年1月改訂) (PDF 1.1MB) pdf

以下の④以降の処理を進めます。 30 3 岐阜市ハラスメント防止委員会要綱 岐阜市ハラスメント防止委員会要綱 平成24年8月6日決裁 改正…

2022年9月28日

仕事と子育て充実支援プログラム (PDF 379.4KB) pdf

、効率 的に仕事を進めるとともに、長時間労働に関する職員の意識改善が最も重要となります。 職場全体で効率よく業務にあたる意識が重要です。 8 …

2021年5月31日

平成26年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成26年11月1日) (PDF 100.3KB) pdf

行政 のスリム化を進めていきます。 年度 H22 H23 H24 H25 H26 H27 職員定数(人) 3,842 3,840 (▲2…

2021年5月31日

平成24年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成24年11月1日) (PDF 95.1KB) pdf

行政 のスリム化を進めていきます。 年度 H22 H23 H24 H25 H26 H27 職員定数(人) 3,842 3,840 (▲2…

2021年5月31日

平成28年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成28年11月1日) (PDF 406.3KB) pdf

行政の スリム化を進めていきます。 年度 H27 H28 H29 H30 H31 H32 職員定数(人) 3,767 3,765 (▲2) …

2021年5月31日

平成29年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成29年11月1日) (PDF 419.9KB) pdf

行政の スリム化を進めていきます。 年度 H27 H28 H29 H30 H31 H32 職員定数(人) 3,767 3,765 (▲2) …

2021年5月31日

平成30年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成30年11月1日) (PDF 613.5KB) pdf

行政の スリム化を進めていきます。 年度 H27 H28 H29 H30 H31 H32 職員定数(人) 3,767 3,765 (▲2…

2021年5月31日

平成27年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成27年11月1日) (PDF 101.2KB) pdf

行政の スリム化を進めていきます。 年度 H27 H28 H29 H30 H31 H32 職員定数(人) 3,767 3,765 (▲2…

2021年5月31日

平成31年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和元年10月15日) (PDF 519.7KB) pdf

行政のス リム化を進めていきます。 年度 H27 H28 H29 H30 H31 R2 職員定数(人) 3,767 3,765 (▲2)…

2021年5月31日

平成25年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成25年11月1日) (PDF 92.5KB) pdf

行政 のスリム化を進めていきます。 年度 H22 H23 H24 H25 H26 H27 職員定数(人) 3,842 3,840 (▲2…

2021年6月9日

岐阜市子育て支援プログラム (PDF 536.0KB) pdf

する職場の意識改革を進め、育児休業等を取得しやすい 風土や意識を醸成しましょう。 ⑤ 所属長は、各課における業務を見直し、または工夫することにより、職員が…

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