本文へ

ハラスメント防止 ページ番号1009313　 更新日 令和7年11月26日 印刷大きな文字で印刷 ハラスメ…

ハラスメントの防止に向けて ～ お互いの人格を尊重し、相互に信頼し合う職場環境に ～ …

過労死等防止に関する取組 ページ番号1009314　 更新日 令和4年12月6日 印刷大きな文字で印刷 過…

用職員（障がい者虐待防止相談）の募集について（令和8年7月1日以降採用予定） ページ番号1039530　 更新日 令和…

用職員（障がい者虐待防止相談）の募集について（令和8年7月1日以降採用予定） より良いホームページにするために、ページのご感想をお聞かせください。…

（１０）受動喫煙防止のため、敷地内は禁煙です。 注）採用までに関係条例、規則等の改正が行われた場合は、その定めるところにより変更します。 …

ことを命ぜられ、災害防止のための業務 に従事したとき 勤務1回当たり1,000 円 0千円 山、谷、がけ等の高さ10メートル以上か つ35度以上の斜…

障がい者虐待防止相談 （パートタイム会計年度任用職員） 採用試験要綱 ◆ 申込受付期間 令和８年 4 月 23 日（木）〜 令和８年 5 月 1…

日施行の子ども性暴力防 止法に基づき、特定性犯罪事実該当者は業務に従事できません） ２ 業務内容 一時預かり事業における保育 ３ 勤務場所…

日施行の子ども性暴力防 止法に基づき、特定性犯罪事実該当者は業務に従事できません） ※受験資格等について 試験に関し、提出いただいた書類への記載内…

る児童対象性暴力等の防止等 のための措置に関する法律（令和６年法律第69 号。以下「こども性暴力防止法」という。）に基づき、施行後に採用さ れる方でこどもに…

業等において公害 防止、環境・衛生管理、理化学検査等に携わった職務経験年数が申込時において5年以上 ある人 ※「民間企業等における職務経験年数」は、会社…

行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪事実該当者は業務に従事できません） ※採用後、岐阜県放課後児童支援員認定資格研修を受講する必要があります。（…

研修 ハラスメント防止研修 人事課所管職場外研修 基本研修 新規採用職員研修 主任主事・主任技師等研修 職 　 員 　 研 　 修 職場研…

等関与行為の排除及び防止並びに職員による入札等の公正を害すべき行為の処罰 に関する法律（平成 14 年法律第 101 号）第 2 条第 5 項に規定する「入札…

ハラスメント防止 過労死等防止に関する取組 岐阜市障がい者活躍推進計画 岐阜市インターンシップ 職員の定数 …

場復帰、ハラスメント防止のための研 修を実施します。 10.7日 10.8日 11.2日 11.5日 12.9日 0日 2日 4日 6…

ことを命ぜられ、災害防止のための業務 に従事したとき 災害応急作業等手当 右記業務又は作業に従事 する職員 勤務1回当たり1,000 円 90千円 …

ことを命ぜられ、災害防止のための業務 に従事したとき 災害応急作業等手当 右記業務又は作業に従事 する職員 勤務1回当たり1,000 円 それぞれ10…

拡 かく 大防止 だいぼう し に関 かん する重 じゅう 要 よう なお知 し らせ ・試験 し け ん 当日 とうじつ…