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法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保険法などの関係法令を遵守しています。 はい・いいえ 公序良俗に反する…

排除 労働基準法、最低賃金法、健康保険法、その他の労働、雇用及び社会保険に関する法令等の遵守 労働環境の確認 （令和2年7月1日に施行し、その日以降に公告…

法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保険法などの関係法令を遵守する。 はい・いいえ ③ 岐阜市が行う契約か…

(6) 労働基準法、最低賃金法（昭和34年法律第137号）、健康保険法（大正11年法律第70 号）その他の労働、雇用及び社会保険に関する法令等（以下「関係法令…

（６）労働基準法、最低賃金法、健康保険法、その他の労働、雇用及び社会保険に 関する法令等を遵守すること。 第４条 市の責務 …

。 労働基準法、最低賃金法、健康保険法その他労働や雇用、社会保険に関する法令等を 遵守し、労働者の適正な労働環境を確保してください。 市は、予定価格…

法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康保険法、 厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保険法などの関係法令を遵守すること。 (３)岐阜市が行う契約からの…

法、労働安全衛生法、最低賃金法、健 康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労災保険法、その他の関係法規を遵守し なければならない。 （２） 秘密の保持 …

法律第 57 号）、最低賃金法（昭和 34年法律第 137 号）、健康保険法 （大正 11年法律第 70 号）、厚生年金保険法（昭和 29 年法律第 115 …

影響による受注減」「最低賃金の引上げによる人件費の増加に反して加工 賃の上昇が感じられない」「昨年の温暖化で冬物在庫が増」との意見が聞かれた。 ３．縫製産業…

法、労働安全衛生法、最低賃 金法、健康保険法、厚生年金保険法、労働者災害補償保険法などの関係法令を遵守する こと。 （２）本契約に係る業務の一部を第三者…

2 5.3 ⑦ 最低賃金引上げへの対応 4 10.5 ⑧ その他 0 0.0 10 (9) (6)で③④と答えた方にお尋ねします。 例年より低…

１ 3.1 ⑦ 最低賃金引上げへの対応 ４ 12.5 ⑧ その他 １ 3.1 13 （交通） ・運転手不足の解消は喫緊の課題…

につながらない」、「最低賃金の上昇、求人は難しい」等の意見が聞かれた。 22 （縫製） ３．縫製産業景気動向調査結果 １　加…

が上がらない のに最低賃金は年々上昇、加えて求人難である。経営環境は悪くなるばかりである」等の意見が聞かれた。 22 （縫製） …

昇した」、「今後、最低賃金も輸送費も上がるため、経営環境は極めて厳しい」等の意見が聞かれた。 22 （縫製） ３．縫製産業景気…

法、労働安全衛生法、最低賃金法、健康 保険、厚生年金保険法、労働者災害補償保険等の関係法令を遵守すること。 １３ その他 本業務において、この仕…

・物価高等のみならず最低賃金の引き上げを始めとする賃金 水準の向上が求められていることや、インボイス制度がスタートするなど 事業所を取り巻く環境は厳しくなっ…

傾向にある。 ○最低賃金値上げに伴う人件費の増加により、製造原価が上昇し利益率が減少している。 ○海外生産の支払加工賃上昇により、利益率が減少している。…