（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
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2024年12月16日
内藤建設株式会社 （PDF 556.7KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
森井建設株式会社 （PDF 561.8KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
有限会社マルシン森建設 （PDF 557.8KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
近松建設株式会社 （PDF 556.4KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
株式会社Lib （PDF 557.3KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
株式会社⼩川鉄⼯所 （PDF 560.4KB） pdf
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2024年12月16日
株式会社熊谷組 岐阜営業所 （PDF 558.3KB） pdf
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2024年12月16日
株式会社川田電機工務店 （PDF 561.0KB） pdf
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2024年12月16日
株式会社林組 （PDF 563.2KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
大同コンサルタンツ株式会社 （PDF 566.4KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
株式会社ユニオン （PDF 558.8KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
税理士法人タックスアンドマネジメント （PDF 560.1KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
株式会社将矢 （PDF 562.9KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
株式会社インフォファーム （PDF 558.9KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2022年12月23日
デイサービス笑顔いちばん 岐阜店 （PDF 530.6KB） pdf
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成し周知している 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 企業名：デイサー…
2022年12月23日
株式会社光広（ヒロセヤ） （PDF 543.2KB） pdf
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成し周知している 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 企業名：株式会社…
2022年12月23日
株式会社タナック （PDF 538.0KB） pdf
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成し周知している 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 企業名：株式会社…
2022年12月23日
一新建設株式会社 （PDF 531.1KB） pdf
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成し周知している 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
2024年12月16日
株式会社内田商会 （PDF 554.5KB） pdf
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（共育企業部門） 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 従業員の自己啓発やキャリアアップをサポートする制度や取り組み…
