イフステージにおける女性職員の不安を軽減し、キャリア形成に係る意欲向上を図るため、岐阜市女性活躍推進研修業務委託事業者選定に係るプロポーザルを実施します。 《…
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イフステージにおける女性職員の不安を軽減し、キャリア形成に係る意欲向上を図るため、岐阜市女性活躍推進研修業務委託事業者選定に係るプロポーザルを実施します。 《…
した。 本計画は、女性職員の活躍の状況について把握・分析し、本市の女性職員がこれまで以上に活躍できるように、数値目標及び取組をまとめた計画となります。 女性…
行動計画」を策定し、女性職員の活躍を推進するための取組を進めてきました。 女性活躍推進法に基づく現行計画は、令和8年3月をもって計画期間が満了となりますが、…