考課項目・考課基準・役割定義表等の公開） 考課項目の明確化（考課項目ごとの定義、着眼点を具体的に明示） 客観的事実に基づく考課（「執務状況記録書」の作成、複…
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2024年9月12日
令和6年度研修概要 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
３ 期待される職員の役割と行動 ･････････････････････３ Ⅱ 人材育成の考え方 ････････････････････…
2024年6月19日
令和4年度退職職員の再就職状況 （PDF 87.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
.4.1 岐阜市 パートタイム会計年度任用職員 （図書館） 17 高橋 良喜 会計管理者 R5.3.31 R5.6.5 岐阜中央市場冷蔵 代表取締役社長 …
2023年6月26日
令和4年度 職員の給与の男女の差異の情報公表 （PDF 246.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
る会計年度任用職員（パートタイム）が全職員の約４分の１を占めており、 全職員の給与の差異に表れている。 扶養手当や住居手当について、世帯主や住居の契約者と…
2023年6月23日
令和2年度退職職員の再就職状況 （PDF 77.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
.4.1 岐阜市 パートタイム会計年度任用職員 （上下水道事業部上下水道事業政策課） 4 加藤 則廣 市民病院診療局長 R3.3.31 R3.4.1 国…
2022年3月15日
岐阜市インターンシップ実施要綱 （PDF 243.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
グラム及び受入部署の役割） 第10条 実習生が実習を行う部署の長は、実習の円滑かつ適切な実施を図るため、部署内の職 員のうち適当と認められる者を実習指導者…
2022年6月7日
令和元年度退職職員の再就職状況 （PDF 66.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
.4.1 岐阜市 パートタイム会計年度任用職員 （市民生活部市民課） 19 佐曽利 尚生 斎苑長 R2.3.31 R2.4.1 一般財団法人 岐阜市みど…
2021年5月31日
令和2年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和2年11月1日） （PDF 500.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
画の策定 清掃員のパートタイム会計年度任 用職員化 小 計 863 852 864 864 △ 11 12 1,829 1,801 1,825 1,86…
2021年6月22日
岐阜市障がい者活躍推進計画 （PDF 224.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
点訳音訳 １回 パートタイム 会計年度任用職員 事務職 １回 事務・作業補助 １回 （３）職場定着及び職場満足度の状況 …
2021年10月25日
令和3年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和3年11月1日） （PDF 427.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
現業職員の退職に伴うパートタイ ム会計年度任用職員化、事務分担 の見直し 小 計 852 864 864 892 12 28 1,801 1,825 1…
2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
動をいい、性別により役割を分担すべきとする意識又は性的 指向若しくは性自認に関する偏見に基づく言動も含まれます。 性的な言動の具体例 ①性的な内容の発…
