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2025年4月1日
職員研修体系 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
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2024年6月25日
退職職員の再就職の状況 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
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2024年8月11日
岐阜市インターンシップ html
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2023年12月25日
岐阜市障がい者活躍推進計画 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
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2023年12月15日
岐阜市公平委員会 html
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2025年3月27日
令和7年度研修概要 （PDF 849.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
市民起点の発想に立ち、 主体的に考える職員 １ 新たな課題への挑戦意欲と、 行動力のある職員 ２ スピード感とコスト意識…
2024年4月1日
人事・給与関係証明書の交付手続き html
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2024年4月1日
職員の定数 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
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2022年12月6日
過労死等防止に関する取組 html
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医等で構成する組織を立ち上げ、全庁的な視点で更なる見直しや意識の浸透を図っています。ハラスメント対策 岐阜市ハラスメント防止に関する指針の策定 ハラスメ…
2021年8月31日
岐阜市版イクボス宣言を行いました html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
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2021年8月31日
服務規律 職員倫理 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
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2022年1月7日
ハラスメント防止 html
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2021年8月31日
人事制度について html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成 > 人事制度
市民起点の発想に立ち、主体的に考える職員 新たな課題への挑戦意欲と、行動力のある職員 スピード感とコスト意識を持ち、市民に信頼される職員 人材育成…
2021年8月31日
人事考課制度 html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成 > 人事制度
市民起点の発想に立ち、主体的に考える職員 新たな課題への挑戦意欲と、行動力のある職員 スピード感とコスト意識を持ち、市民に信頼される職員 市民サー…
2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
私的なことに過度に立ち入ること等により個の侵害をする行為 具体的な行為の例 ○ 飲み会への参加を強要し、参加を断った職員を「付き合いの悪いやつ」な…
2022年3月15日
岐阜市インターンシップ実施要綱 （PDF 243.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
して参加することに先立ち、下記事 項を厳守し、実習に専念することを誓約します。 記 1 この誓約書及び法令、岐阜市の条例等を誠実に守ります…
